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国有企业管理人员绩效考核的一个重要方面是对政工干部的考核,电力企业在推行绩效管理的一个重难点也是电力企业对政工干部的绩效考核。在本案,笔者对电力企业的政工干部绩效考核的现行模式进行了深入的探析,并以此为依据提出了科学性和操作性都极强的新模式,借此增强电力企业政工干部的绩效水平。
论电力企业政工干部绩效考核的新模式
【摘 要】
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国有企业管理人员绩效考核的一个重要方面是对政工干部的考核,电力企业在推行绩效管理的一个重难点也是电力企业对政工干部的绩效考核。在本案,笔者对电力企业的政工干部绩效
【机 构】
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山西省芮城供电公司
【出 处】
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中国商贸
【发表日期】
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2012年35期
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