【摘 要】
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近年来,我国经济水平不断提高,在科学技术方面取得明显进步与发展,为人们的生产生活带来了许多便捷。时代在不断进步、向前发展,人们逐渐步入大数据时代,能够在家中了解更多有关社会方面的事情。同时,大数据技术的成熟与发展为各行各业的运营提供了良好发展空间。在人力资源领域合理、适当地融入大数据技术能够改善传统管理方式的弊端,通过大数据技术进行相关工作操作能够有效提高工作效率与工作质量。
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近年来,我国经济水平不断提高,在科学技术方面取得明显进步与发展,为人们的生产生活带来了许多便捷。时代在不断进步、向前发展,人们逐渐步入大数据时代,能够在家中了解更多有关社会方面的事情。同时,大数据技术的成熟与发展为各行各业的运营提供了良好发展空间。在人力资源领域合理、适当地融入大数据技术能够改善传统管理方式的弊端,通过大数据技术进行相关工作操作能够有效提高工作效率与工作质量。
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