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6月15日，中国电影基金会——吴天明青年电影专项基金在上海国际电影节的电影市场单元，举办“今日之星——亚洲青年电影人的扶持道路及机制探寻”论坛。来自诸多国家的制片人、导演，国际电影节选片人，青年电影项目负责人等共同发声，探寻亚洲青年电影人的未来之路。
创造好条件和机制
谈及青年导演的作用，国家新闻出版广电总局电影局局长张宏森在现场发言中强调，“崭新的面孔，就是中国电影的希望所在”，“一个国家、一个电影的历史发展阶段没有青年导演的参与是不可想象的”。 “中国电影雨后春笋般崛起的青年导演”，“在中国电影艺术发展和产业发展中的位置越来越重要”。
张宏森表示，“近几年，在国家政策的大力推动之下，政府管理部门在对于青年导演努力进行一些政策扶持的同时，也在奖项设置及政府管理的各个环节为青年导演的脱颖而出创造好的条件和机制”，并号召“全社会的力量”为青年电影人才的成长创造机遇。
搭建国际平台
作为中国电影基金会下设的唯一一个支持青年电影事业的公益基金，吴天明青年电影专项基金旨在寻找并培养新一代具有大师级潜质的青年电影人，不仅为青年影人项目提供种子资金，也助其搭建整体运作的国际平台。
中国电影基金会理事长张丕民介绍，过去选拔青年电影人的机制是“伯乐相马”，“伯乐的水平非常重要”，而“当下，在客观规律和责任意识叠加的推动下，产生了更加合理的机制和运营方式”。“公开、透明、专门为培养青年电影人才服务的吴天明电影专项基金，从过去的等分制拨款形式创新成为新的发现人才的机制”，“给予年轻的导演、编剧、制片人在世界多元文化诉求中，学习国际电影运作、电影创作、电影制作的机会，回过头来为本民族电影服务”。
多尝试、走出去、多看看
国际电影节选片人，主要负责甄选世界各地的影片。基于多年经验，他们向亚洲青年电影人提出建议，应该多尝试、走出去、多看看。
香港国际电影节协会总监高思雅，管理着香港国际电影节、亚洲电影大奖学院及香港亚洲电影投资汇（HAF）的有关工作，他认为，“亚洲青年电影人要根据市场进行创作，需要提前考虑目标市场”，并建议青年导演“更多地关注互联网的点播需求、电视平台的需求”。
威尼斯电影节亚洲选片负责人Elena Pollacchi表示，她高兴看到中国青年电影人在过去几年里表现活跃，“除了长片以外，中国青年导演也在拍摄纪录片、混合类型片、叙事片和视觉电影的作品，通过艺术性、技术性等方法展现中国社会的现实”，她希望青年电影人明白，“好的电影作品应该兼顾艺术和商业”。
奥斯卡金像奖最佳动画长片及最佳短片选片人Carter Pilcher鼓励青年电影人“从拍摄短片中吸取经验”，因为“短片不会让一个青年电影人在票房上感受到压力，还能提供给他充分创意的机会和创意的过程”。
他山之石
因执导《蝴蝶》《夜莺》等片在中国家喻户晓的法国导演Philippe Muyl，在论坛现场分享了法国扶持青年电影项目的体系。“法国有一个专门的电影基金，投资的项目如果成功了，回收资金优先回到基金里；如果失败了，这些资金就等于在扶持青年电影人”，“在此系统下，法国每年支持250部左右的电影，其中60到70部都是导演的第一部长片”。此外，“法国还专门为青年电影或独立电影项目设立完整的市场发行体系，保证这些影片顺利见到观众”。
奥斯卡获奖影片《黑天鹅》《再次出发》的出品人、制片人Ben Nearn则直言，“支持青年电影人是非常具有风险性的，但这也是一种使命”。 Ben Nearn的经验是，想要确保一个合适的人选，必须关注他之前的作品，考量他所选用的电影素材和创新度，从他表现出的技术和手法中判断他新的作品能否取得成功，“故事必须是真诚的，是区别于大制片厂的”，“创作阶段越考虑商业性可能反而会伤害未来的商业可行性”，“这是一个团队工作，整个制作过程中需要有很多人才支持导演的构想，并提供建议和指导”。
创造好条件和机制
谈及青年导演的作用，国家新闻出版广电总局电影局局长张宏森在现场发言中强调，“崭新的面孔，就是中国电影的希望所在”，“一个国家、一个电影的历史发展阶段没有青年导演的参与是不可想象的”。 “中国电影雨后春笋般崛起的青年导演”，“在中国电影艺术发展和产业发展中的位置越来越重要”。
张宏森表示，“近几年，在国家政策的大力推动之下，政府管理部门在对于青年导演努力进行一些政策扶持的同时，也在奖项设置及政府管理的各个环节为青年导演的脱颖而出创造好的条件和机制”，并号召“全社会的力量”为青年电影人才的成长创造机遇。
搭建国际平台
作为中国电影基金会下设的唯一一个支持青年电影事业的公益基金，吴天明青年电影专项基金旨在寻找并培养新一代具有大师级潜质的青年电影人，不仅为青年影人项目提供种子资金，也助其搭建整体运作的国际平台。
中国电影基金会理事长张丕民介绍，过去选拔青年电影人的机制是“伯乐相马”，“伯乐的水平非常重要”，而“当下，在客观规律和责任意识叠加的推动下，产生了更加合理的机制和运营方式”。“公开、透明、专门为培养青年电影人才服务的吴天明电影专项基金，从过去的等分制拨款形式创新成为新的发现人才的机制”，“给予年轻的导演、编剧、制片人在世界多元文化诉求中，学习国际电影运作、电影创作、电影制作的机会，回过头来为本民族电影服务”。
多尝试、走出去、多看看
国际电影节选片人，主要负责甄选世界各地的影片。基于多年经验，他们向亚洲青年电影人提出建议，应该多尝试、走出去、多看看。
香港国际电影节协会总监高思雅，管理着香港国际电影节、亚洲电影大奖学院及香港亚洲电影投资汇（HAF）的有关工作，他认为，“亚洲青年电影人要根据市场进行创作，需要提前考虑目标市场”，并建议青年导演“更多地关注互联网的点播需求、电视平台的需求”。
威尼斯电影节亚洲选片负责人Elena Pollacchi表示，她高兴看到中国青年电影人在过去几年里表现活跃，“除了长片以外，中国青年导演也在拍摄纪录片、混合类型片、叙事片和视觉电影的作品，通过艺术性、技术性等方法展现中国社会的现实”，她希望青年电影人明白，“好的电影作品应该兼顾艺术和商业”。
奥斯卡金像奖最佳动画长片及最佳短片选片人Carter Pilcher鼓励青年电影人“从拍摄短片中吸取经验”，因为“短片不会让一个青年电影人在票房上感受到压力，还能提供给他充分创意的机会和创意的过程”。
他山之石
因执导《蝴蝶》《夜莺》等片在中国家喻户晓的法国导演Philippe Muyl，在论坛现场分享了法国扶持青年电影项目的体系。“法国有一个专门的电影基金，投资的项目如果成功了，回收资金优先回到基金里；如果失败了，这些资金就等于在扶持青年电影人”，“在此系统下，法国每年支持250部左右的电影，其中60到70部都是导演的第一部长片”。此外，“法国还专门为青年电影或独立电影项目设立完整的市场发行体系，保证这些影片顺利见到观众”。
奥斯卡获奖影片《黑天鹅》《再次出发》的出品人、制片人Ben Nearn则直言，“支持青年电影人是非常具有风险性的，但这也是一种使命”。 Ben Nearn的经验是，想要确保一个合适的人选，必须关注他之前的作品，考量他所选用的电影素材和创新度，从他表现出的技术和手法中判断他新的作品能否取得成功，“故事必须是真诚的，是区别于大制片厂的”，“创作阶段越考虑商业性可能反而会伤害未来的商业可行性”，“这是一个团队工作，整个制作过程中需要有很多人才支持导演的构想，并提供建议和指导”。