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目的:分析某大型企业传染病发生风险因素,探讨防制对策。方法:设计调查表,进行现场调查,结合本地传染病历史数据和文献进行分析。结果:在没有暴发疫情的情况下,该企业传染病年总体发病数在233例以上。该企业具有员工数量大、流动性强、18—25岁年龄组占81.25%等特点,员工存在免疫空白、人群密度高、自我保护能力差、人员接触密切、配套措施不足等风险。结论:该企业可能发生暴发疫情的传染病危险度分为高、中、低三个等级;防制对策主要有加强疾病监测、健康教育、适时接种疫苗等。