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目的：分析某大型企业传染病发生风险因素，探讨防制对策。方法：设计调查表，进行现场调查，结合本地传染病历史数据和文献进行分析。结果：在没有暴发疫情的情况下，该企业传染病年总体发病数在233例以上。该企业具有员工数量大、流动性强、18—25岁年龄组占81．25％等特点，员工存在免疫空白、人群密度高、自我保护能力差、人员接触密切、配套措施不足等风险。结论：该企业可能发生暴发疫情的传染病危险度分为高、中、低三个等级；防制对策主要有加强疾病监测、健康教育、适时接种疫苗等。