【摘 要】
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传统的时间管理注重的是“注重效率”、“运用密度”与“化零为整”。以往的时间管理可以简单地定义为一个尽可能有效地控制和利用时间的行动计划,它要求我们系统地,完整地安
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传统的时间管理注重的是“注重效率”、“运用密度”与“化零为整”。以往的时间管理可以简单地定义为一个尽可能有效地控制和利用时间的行动计划,它要求我们系统地,完整地安排自己的活动,识别并杜绝(至少是减少)那些浪费时间的活动,并根据情况的发展变化不断做出修订和调整。全球化运作,工作不落日,当传统的注重效率的时间管理发挥到极致后,上班族还是觉得时间不够用。因此时间管理的新战场,就开始向早晨延伸。这就是在日本,韩国和我国台湾地区兴起了时间管理新概念—晨型社会。这种叫做“晨型人”的新人类,正迅速掀起风潮。主要概念就是
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