如何加强新形势下企业职工的思想政治教育初探

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  [摘要]加强企业思想政治工作,不断教育职工继承和发扬“爱国、创业、求实、奉献”精神是优良传统。在新形势下,企业要实现和谐跨越式发展,建设高素质的职工队伍是不可或缺的重要保障。加强企业职工思想政治教育,不仅要继承传统,还要与时俱进,做到思想、语言、形式等方面的创新,积极开展“形势、任务、目标、责任”主题教育活动,结合企业实际,创建良好氛围。
  [关键词]思想政治企业职工教育工作
  中图分类号:D412.62 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2013)28-0125-01
  1、解放思想与新形势、新任务合拍
  思想政治教育是企业基层管理的一项永恒主题,要想方设法把“老话”讲出“新意”,才能吸引职工。一是在学好科学发展观中转变观念。教育者要跟上理论创新的步伐,站在时代发展的潮头,用先进理论解读现实问题。要有足够的勇气和胆识,带头解放思想,努力使自己所讲的观点,与时代潮流合拍,与时代特征合拍,与时代要求合拍,与新形势、新任务的需要合拍。二是在摸清实情中创新思维。思想政治教育如果闭门造车,或者人云亦云,不但解决不了思想问题,反而会引起职工的反感。在社会生活多样化、人们价值取向多样化的今天,企业职工思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强,只有深入基层,深入群众,真正用党的创新理论回答好职工群众最想知道、最感兴趣、最为困惑的问题,才能使教育更具有思想性、针对性和时效性。三是在辩证思维中解决难点热点问题。教育者一定要在时代与形势发展的动态中矫正视角,敢于向传统的思维模式挑战,学会用辩证的思维模式观察事物,既看问题的这一面,又看问题的另一面,还要看两面的结合点;既分析矛盾的根源,又要研究矛盾的变化;既从行为约束上堵塞漏洞,又从思想意识上增强免疫力。
  2、掌握大量新知识,吸纳健康的文化理念
  思想政治教育在强化提高认识、统一思想、激发动力功能的同时,教育者要不断拓宽视野,增大知识和信息含量,加强新理论、新知识、新技能的学习,提高科学素质和文化水平,不断充实自己,从深层次夯实和调动教育创新的基础与激情。第一,掌握高科技知识。目前我国企业正处于深入改革、持续发展时期,增强职工参与企业改革与发展的责任感、使命感,努力提高自身素质。第二,掌握心理健康知识。现代社会发展迅速,生活节奏明显加快,各种压力不断增大,人们的心理问题越来越突出。教育者一定要把心理健康纳入政治教育之中,及时向职工介绍心理常识,帮助他们学会自我调节情绪,正确迎接来自各方面的挑战,始终保持健康的心理状态。第三,掌握待人处事的知识。当今社会人与人交往非常重要,怎样才能更好地和周围的人沟通,构建和谐的人际关系是一些年轻人所渴望的。在教育中,可以适当增加一些待人接物、上下交流、礼仪知识等方面的常识,这有利于职工做一个知书达理的人,提高自身文明程度,创建团结和谐的社会局面。
  3、思想教育的形象性和生动性,更加具有感召力
  教育中的理论灌输固然重要,而实例却有理论不可替代的说服力。举例贴切,可以变抽象为形象,变远景为近景,变模糊为鲜活,变无形为有形。为此,一是要选新的、生动、鲜活、有趣的例子。教育中的举例要针对职工求新、求奇的心理特点,讲职工没有听过的事例,做到知识性与趣味性相结合,努力满足青年职工求趣、求乐、求知、求成才心理,满足老职工求真、求实、求是的现实需要,满足女职工求新、求美、求荣、自尊的渴望。可以通过历史、寓言、现实生活中发生的有趣事例来说明道理。例子不在长短,而在于是否有意思和有意义,要耐人寻味,使人们能从中得到启迪。二是要举新近发生的例子。现代社会日新月异,新情况、新问题层出不穷,教育者一定要占有最新的信息,讲一些耳目一新的例子,即使是一些非讲不可的石油战线的传统例子,也要用发展的眼光去解读,讲出新境界。
  4、语言的艺术,选择理解和沟通的最佳途径
  语言是一门艺术。思想政治教育要靠语言来讲道理。在对职工进行思想教育的过程中,要善于讲有的放矢的具体话和“新”语言,带着感情讲道理,还要善于讲意境深远、意味深长的话,让职工感到回味无穷。讲话的技巧非常重要,如果讲的都是空话、套话、大话、官话,职工肯定不爱听,势必曲高和寡。如果能讲新鲜的朴实的话、富有哲理的话,就容易引起大家的共鸣。一是要讲真实的话。在政治教育中,理直气壮地讲大道理是十分必要的。问题是一些教育者脱离实际,把大道理讲成了“空道理”,容易使人产生一种言之无物、空话连篇、华而不实的感觉。真实是教育的生命,实话是最新鲜、最生动、最能说服人的语言。教育者在实施教育时,一定要讲真话,不要讲假话。一是一,二是二,简单明了,直截了当,黑白分明,是非清楚。要敢于面对现实,讲出真情实感,讲出真知灼见。二是要讲自己的话。教育者要勤于动脑,独立思考,敢于说前人或别人没说过的话,根据新的实践,讲出新的认识,并要有自己的语言风格,不能人云亦云。要多向他人学习多向群众学习,多向书本学习,多掌握一些演讲技巧,多用一些幽默的、经典的、通俗的、形象的话,把话讲得有情有理,生动活泼,深入浅出,引人入胜。
  5、思想政治教育的“包装”,追求完美效果
  一堂政治教育课讲得好不好,设计非常重要。怎样开头,如何结尾,采用什么形式,都需要认真琢磨,巧妙安排。常用的形式一般有以下几种:其一是讨论式。采用“职工讲坛”的形式,让职工既当被教育者,又当教育者,或开展“时事新语”征集活动,或将大家所关心的、困惑的、不理解的问题,提出若干讨论题,让职工畅所欲言,各抒己见,然后进行归纳总结,把职工参与教育的积极性充分调动起来,变“一言堂”为“大家谈”,搞好课堂互动,相互启发,共同提高。
  其二是直观式。研究表明,在同样的时间里,人们从听觉中所获得的知识能够记忆15%,从视觉中获得的知识能够记忆25%,如果把视听结合起来能够记忆的内容可达到65%。因此,要充分发挥信息技术和大众传媒的作用,下功夫推进企业思想政治教育网络化,使呆板、枯燥的課堂变成图、文、声、形俱全的影像教育,把理性的内容感性化,将抽象的道理直观化。其三是娱乐式。可以采用以案说法、难题会诊、企业文化小故事、文艺晚会、歌咏比赛、观看电影(视)、知识竞赛等职工喜闻乐见的形式。其四是感受式。丰富多彩的社会实践,颠扑不破的马列主义、毛泽东思想、“三个代表”重要思想、科学发展观等科学理论,党的路线、方针、政策,企业规章制度和发展规划等,都是企业思想政治教育的生动教材。采取走出去参观访问,邀请地方党政领导作报告等形式,可以使职工及时了解国家以及企业建设所取得的成就,亲身感受社会及企业的发展进步,通过参观驻地纪念场馆和一些重要展览,请身边的典型现身说法等活动,学习在改革开放中涌现的模范和新生事物,增强教育的感染力。
  6、结束语
  新形势下加强企业职工思想政治教育要必须跟上理论创新的步伐,站在时代发展的潮头,用先进理论解读现实问题。要有足够的勇气和胆识,带头解放思想,努力使思想政治教育的观点和内容与时代潮流合拍,与时代特征合拍,与时代要求合拍,与新形势、新任务的需要合拍。新形势下,企业职工思想政治教育工作要注意掌握大量新知识,注意形象性和生动性,注意语言和沟通的艺术,大胆探索,积极尝试,采取喜闻乐见、新颖实用的教育方式,努力开拓企业职工思想政治教育工作的新境界。
  
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