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在现今竞争激烈的环境中,信息产业成为现代生产系统的最重要投入。薪酬管理是劳动人事管理的重中之重,是经济管理中最重要的部分。薪酬管理水平直接影响着广大职工的切身利益、企业的经济效益。做好薪酬管理工作,能够充分提高职工的工作积极性,增强企业活力,创造更大的经济效益。
薪酬管理信息系统建设分析
【摘 要】
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在现今竞争激烈的环境中,信息产业成为现代生产系统的最重要投入。薪酬管理是劳动人事管理的重中之重,是经济管理中最重要的部分。薪酬管理水平直接影响着广大职工的切身利益
【机 构】
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河海大学公共管理学院
【出 处】
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电子测试
【发表日期】
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2013年08期
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