2003年，陈安良从安顺市档案局局长调任市委组织部副部长、市委离退局局长。他对老干部充满了真挚的感情，很快就进入了角色，全心全意地投入老干部工作、为老同志服务中，赢得了广泛好评。
　　“老干部工作无小事，服务质量重在细节。”这是陈安良经常说的一句话。他调入市委离退局后，在广泛听取老同志的意见和建议的基础上，要求全局干部职工“双休日”轮流值班，全年365天为老同志开放离退休干部活动室。凡是老同志的事情他都抱着认真的态度，想老同志之所想，急老同志之所急，按政策规定诚心诚意地抓落实。为了改善老干部的学习、活动条件，他抓住机遇，积极争取省、市、县三级对安顺市5个非经济强县老干部活动中心建设扶贫款和财政配套资金建设老干部活动中心。
　　陈安良做老干部工作，强调一个“情”字，他常告诫干部职工要与老干部心贴心，满腔热情办实事。对特别困难的老干部或老干部遗孀，他倍加关心，设身处地替老人着想，千方百计帮助他们排忧解难。一次，一位已故离休干部遗孀因其所在企业倒闭，领不到退休费，加上她常年患病，无力支付医药费，生活十分困难，便来到市委离退局反映自己的困难。陈安良得知情况后，立即从自己的包里掏出100元钱给她，让她先买点粮油解决眼前困难，并派车送她返回家，还亲自协调相关部门按政策规定解决她的生活困难补助问题。老同志们说：“陈局长是诚心、认真负责地为老同志办实事的人。”
　　自2004年以来，陈安良每年都要与各县（区）委离退局局长签订工作业务目标责任书，实行老干部工作目标管理责任制。对业务目标进行量化管理，加大了对全市离休干部“两费”落实的督促检查力度，多年来，全市离休干部“两费”无拖欠，兑现率达到了100%。
　　凡是老同志来信来访，陈安良都热情接待，认真做好记录，做到来信来访件件有着落，事事有结果。老同志说：“市委离退局就是老干部之家，说得你心服口服，陈局长确实是立党为公、执政为民的表率。” 凡是“老字号”协会、团体开展活动，只要接到通知，陈安良都积极协调配合，在人力、物力方面给予大力支持。为了把每一个活动做实做好，陈安良都要亲自前往目的地仔细踩点，认真研究活动开展的每一个细节，周密安排。在组织老同志参加的各项活动中，陈安良从不乘轿车，而是随老同志乘大车，对老同志上、下车精心看护，对身体弱的老同志还按性别专门明确人陪护。
　　一份情，一份回报。陈安良把心贴近老干部的同时，也在老干部中树立了朴实、可亲、敬业的离退休局长形象。几年来，每年都有老干部给陈安良送贺年卡，有的赞扬他诚心为老同志办实事，称他是老干部的贴心人。
　　也正是由于陈安良对老干部工作的热情，近年来，安顺市的老干部工作开展得扎扎实实、有声有色，不断得以巩固、发展、提高、创新，目标考核均在特等和一等之间。
　　（作者系安顺地区老干局原局长，现为安顺市老体协副主席、关工委副主任）