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[摘要]基层消防部队的廉政建设涉及到许多方面，并在基层消防部队的日常建设中扮演重要角色。基层廉政建设工作的好坏不仅直接关系到消防部隊的自身形象。而且会极大地影响部队人员工作热情和效率，所以，加强基层消防部队的廉政建设至关重要。在社会主义新形势下，加强基层消防部队廉政建设，是社会发展的迫切需要。
[关键词]基层 消防 廉政建设 意义
[中图分类号]D631.6 [文献码]C [文章编号]1000-405X（2013）-6-274-1
1 加强基层消防部队廉政建设的意义
1.1 加强基层消防部队廉政建设，是对反腐倡廉理论的实践和运用
反腐倡廉工作是我国历届领导人都十分重视的问题，提出过不少有关廉政建设的理论。形成了相对完整的廉政防惩体系，并逐步建立健全了反腐败领导体制和工作机制。基层消防部队把反腐倡廉工作真正融入到消防日常工作中，开辟出了一套适合基层消防部队的廉政体系，这是消防部队对“反腐倡廉”理论与实践的创新发展和积极探索。也是对反腐败理论的创新与发展。
1.2 加强基层消防部队廉政建设。是对反腐倡廉理论认识的新层次
历年的经验教训告诉我们，反腐倡廉工作不能等到出现了问题再想办法解决，而是需要提前防治。针对出现的违法违纪行为和人员，要严格按规定进行的惩治，同时需提高警惕，用发展的眼光看待问题，将廉政建设作为一项长期任务，在社会发展的基础上，不断提高预防腐败的能力和水平，努力建设一支和谐、廉洁的消防部队。
1.3 加快基层消防部队廉政建设，是消防部队建设的需要
基层消防部队每天面对大量新的任务、新的情况，要适应这种新形势，就要不断加强部队的廉政建设。这既是立足部队党的建设和队伍建设实际做出的必然选择，也是积极主动推进反腐倡廉建设的建设性思路和举措，廉政建设有助于基层消防部队加强自身建设。
2 基层消防部队廉政建设的措施
2.1 以典型事例激励消防人员
要用典型的事迹教育和启发基层人员，这是一项十分有效的措施。各个大队要重视用身边的人、事作为引导，用最鲜活、最具体的事例作为素材，让基层人员感受到廉政建设“0”距离，从而提高对廉政建设的认识。
俗话说，前车之鉴，后事之师。要善于利用反面的案例来教育官兵，经常性组织他们观看相关视频，定期更新反腐败展示内容，有条件的大队还可组织与服刑人员面对面沟通。让基层消防官兵引以为戒，切身感受贪欲之害、不廉之果、失足之恨。从而自觉增强对党纪国法的敬畏，自觉承担消防人员的义务，将基层消防的廉政建设真正落实到实处。
2.2 加强自律，认真落实职业道德
要做到自律，就要严格要求自己，自觉地遵守各项规范要求，外在的约束和内在的修养形成合力，将职业道德的约束转化为个人的行为准则。基层消防人员要坚持党的正确方针路线，以党的廉政建设为依据，在日常的消防工作中，能够严格要求自己，不放过工作中的每一处细节，切实做到防微杜渐，真正做到廉洁、公正。每一个基层工作人员都要树立正确的人生观、价值观、世界观，加强自省、自律。为消防工作贡献自己的一份力量。
2.3 预防和惩治并举
基层单位消防的日常监督管理的环节，是比较容易滋生腐败的，所以要加强监督环节的廉政建设，将监督廉政作为整个基层消防工作的重中之重，预防监督工作中可能出现的腐败现象，严厉惩治腐败人员。
具体说，主要要做到以下几点：首先，加强对执法活动的监督，坚持和完善消防监督执法制度，进一步落实网上审批、双人执法、案件集体讨论以及执法督察等制度，最大限度地避免执法过程中可能出现的不公不廉问题。其次，在消防活动中要重视政策引导，建立和完善奖惩机制，把消防工作与基层消防官兵的成长进步相结合，对成绩突出的个人，在入党、提拔晋升、立功受奖等方面给予适当倾斜，努力形成一种奖优罚劣的政策导向，切实解决学与不学、学多学少、学好学差一个样的问题，激发基层消防官兵的工作积极性。再次，要加强舆论监督。在当今社会舆论监督发挥着越来越重要的作用。腐败现象往往见不得人，所以充分利用公众和社会舆论，加强对基层单位执法监督管理。第四，把治理商业贿赂专项工作与抓好信访举报和开展警务公开工作相结合。
2.4 建设廉政考评机制
在考评监督机制的建立过程中，要完善各项规章制度。做到有规可依，有章可循；要经常性、系列化的开展考核测评，积极建立和完善个人自评、干部互评、官兵群评和组织考评相结合的道德考评机制；加强和完善监督机制，重点做好消防监督人员的监督工作。防止他们在监督的过程中受贿，让消防监督工作在阳光下进行，让基层消防的廉政建设更加透明化。
2.5 领导干部加强管理，营造廉政建设的环境
基层单位的领导干部要加强职业道德建设，严格管理，把廉政建设与消防官兵训练的正规化管理相结合，提高管理水平。最大限度地避免部队管理上的失误，将消防受贿扼杀在摇篮里，消除管理上的漏洞，使商业贿赂无处可施；更要加大对干部违反职业道德规范的查处力度，从严惩处，使其不敢以身试法，从而自觉约束干部的行为和思想、遵守规范和准则。
3 小结
基层消防的廉政建设工作，所要涉及的范围较广，涉及的对象也较为复杂，他们散落在城市的各个基层单位，所以基层廉政建设工作难度开展难度大。在基层消防工作中要做好廉政工作，必须针对基层实际情况，综合运用多种手段，切实提高基层消防官兵的素质，加强职业道德和思想政治教育工作，促使官兵养成良好的自律习惯；面广线长，基层消防执法监督干部的工作自由大，面对的工作对象复杂，这一特点又大大增加了基层廉政监督的工作难度。所以对基层消防监督工作的廉政建设要摸准特点，多种方法共同作用，以提高基层消防执法监督干部自身思想政治素质人手，以典型事例激励消防人员，加强政策与道德教育，养成遵纪守法的自觉意识，建设廉政考评机制，建设消防激励机制，营造廉政建设的环境。
参考文献
[1]孙永卿.加强廉政文化建设促进反腐倡廉工作[J].科技创新导报，2010（17）.
[2]刘艳婷.加强廉政文化建设深入推进反腐倡廉[J].中国电力教育.2010 （35）.
[关键词]基层 消防 廉政建设 意义
[中图分类号]D631.6 [文献码]C [文章编号]1000-405X（2013）-6-274-1
1 加强基层消防部队廉政建设的意义
1.1 加强基层消防部队廉政建设，是对反腐倡廉理论的实践和运用
反腐倡廉工作是我国历届领导人都十分重视的问题，提出过不少有关廉政建设的理论。形成了相对完整的廉政防惩体系，并逐步建立健全了反腐败领导体制和工作机制。基层消防部队把反腐倡廉工作真正融入到消防日常工作中，开辟出了一套适合基层消防部队的廉政体系，这是消防部队对“反腐倡廉”理论与实践的创新发展和积极探索。也是对反腐败理论的创新与发展。
1.2 加强基层消防部队廉政建设。是对反腐倡廉理论认识的新层次
历年的经验教训告诉我们，反腐倡廉工作不能等到出现了问题再想办法解决，而是需要提前防治。针对出现的违法违纪行为和人员，要严格按规定进行的惩治，同时需提高警惕，用发展的眼光看待问题，将廉政建设作为一项长期任务，在社会发展的基础上，不断提高预防腐败的能力和水平，努力建设一支和谐、廉洁的消防部队。
1.3 加快基层消防部队廉政建设，是消防部队建设的需要
基层消防部队每天面对大量新的任务、新的情况，要适应这种新形势，就要不断加强部队的廉政建设。这既是立足部队党的建设和队伍建设实际做出的必然选择，也是积极主动推进反腐倡廉建设的建设性思路和举措，廉政建设有助于基层消防部队加强自身建设。
2 基层消防部队廉政建设的措施
2.1 以典型事例激励消防人员
要用典型的事迹教育和启发基层人员，这是一项十分有效的措施。各个大队要重视用身边的人、事作为引导，用最鲜活、最具体的事例作为素材，让基层人员感受到廉政建设“0”距离，从而提高对廉政建设的认识。
俗话说，前车之鉴，后事之师。要善于利用反面的案例来教育官兵，经常性组织他们观看相关视频，定期更新反腐败展示内容，有条件的大队还可组织与服刑人员面对面沟通。让基层消防官兵引以为戒，切身感受贪欲之害、不廉之果、失足之恨。从而自觉增强对党纪国法的敬畏，自觉承担消防人员的义务，将基层消防的廉政建设真正落实到实处。
2.2 加强自律，认真落实职业道德
要做到自律，就要严格要求自己，自觉地遵守各项规范要求，外在的约束和内在的修养形成合力，将职业道德的约束转化为个人的行为准则。基层消防人员要坚持党的正确方针路线，以党的廉政建设为依据，在日常的消防工作中，能够严格要求自己，不放过工作中的每一处细节，切实做到防微杜渐，真正做到廉洁、公正。每一个基层工作人员都要树立正确的人生观、价值观、世界观，加强自省、自律。为消防工作贡献自己的一份力量。
2.3 预防和惩治并举
基层单位消防的日常监督管理的环节，是比较容易滋生腐败的，所以要加强监督环节的廉政建设，将监督廉政作为整个基层消防工作的重中之重，预防监督工作中可能出现的腐败现象，严厉惩治腐败人员。
具体说，主要要做到以下几点：首先，加强对执法活动的监督，坚持和完善消防监督执法制度，进一步落实网上审批、双人执法、案件集体讨论以及执法督察等制度，最大限度地避免执法过程中可能出现的不公不廉问题。其次，在消防活动中要重视政策引导，建立和完善奖惩机制，把消防工作与基层消防官兵的成长进步相结合，对成绩突出的个人，在入党、提拔晋升、立功受奖等方面给予适当倾斜，努力形成一种奖优罚劣的政策导向，切实解决学与不学、学多学少、学好学差一个样的问题，激发基层消防官兵的工作积极性。再次，要加强舆论监督。在当今社会舆论监督发挥着越来越重要的作用。腐败现象往往见不得人，所以充分利用公众和社会舆论，加强对基层单位执法监督管理。第四，把治理商业贿赂专项工作与抓好信访举报和开展警务公开工作相结合。
2.4 建设廉政考评机制
在考评监督机制的建立过程中，要完善各项规章制度。做到有规可依，有章可循；要经常性、系列化的开展考核测评，积极建立和完善个人自评、干部互评、官兵群评和组织考评相结合的道德考评机制；加强和完善监督机制，重点做好消防监督人员的监督工作。防止他们在监督的过程中受贿，让消防监督工作在阳光下进行，让基层消防的廉政建设更加透明化。
2.5 领导干部加强管理，营造廉政建设的环境
基层单位的领导干部要加强职业道德建设，严格管理，把廉政建设与消防官兵训练的正规化管理相结合，提高管理水平。最大限度地避免部队管理上的失误，将消防受贿扼杀在摇篮里，消除管理上的漏洞，使商业贿赂无处可施；更要加大对干部违反职业道德规范的查处力度，从严惩处，使其不敢以身试法，从而自觉约束干部的行为和思想、遵守规范和准则。
3 小结
基层消防的廉政建设工作，所要涉及的范围较广，涉及的对象也较为复杂，他们散落在城市的各个基层单位，所以基层廉政建设工作难度开展难度大。在基层消防工作中要做好廉政工作，必须针对基层实际情况，综合运用多种手段，切实提高基层消防官兵的素质，加强职业道德和思想政治教育工作，促使官兵养成良好的自律习惯；面广线长，基层消防执法监督干部的工作自由大，面对的工作对象复杂，这一特点又大大增加了基层廉政监督的工作难度。所以对基层消防监督工作的廉政建设要摸准特点，多种方法共同作用，以提高基层消防执法监督干部自身思想政治素质人手，以典型事例激励消防人员，加强政策与道德教育，养成遵纪守法的自觉意识，建设廉政考评机制，建设消防激励机制，营造廉政建设的环境。
参考文献
[1]孙永卿.加强廉政文化建设促进反腐倡廉工作[J].科技创新导报，2010（17）.
[2]刘艳婷.加强廉政文化建设深入推进反腐倡廉[J].中国电力教育.2010 （35）.