【摘 要】
：
从人力资源的角度来看,目前企业间人才竞争的形势趋于严峻。只有不断吸纳优秀的人才保证企业不断创新,使其产品和服务能够适应市场的需要,才能让企业在激烈的市场竞争中生存
论文部分内容阅读
从人力资源的角度来看,目前企业间人才竞争的形势趋于严峻。只有不断吸纳优秀的人才保证企业不断创新,使其产品和服务能够适应市场的需要,才能让企业在激烈的市场竞争中生存下来。如何在各种现实条件的限制下招聘到与企业匹配度较高的人才?网络招聘很好地回答了这个问题,并成为企业人才招聘最快捷有效的途径之一。本文着重阐释中美网络招聘行业竞争力发展之间的比较,为我国企业网络招聘的未来发展提供一些有益的参考。
其他文献
青年员工流失影响企业经营管理,成本损失较大,并造成后备人才断层,造成这种现状其原因是多方面的,要降低企业青年员工流失率,应该重视青年员工的职业发展规划,构建多通道晋升
给你一张科幻插画,你能根据这幅画发挥想象、创作一个小故事或者描写一段设定文字吗?如果大家留心翻阅,会发现每期的杂志封面都留给大家非常大的想象和创作空间。考验大家写
在新时期背景下,经济的快速发展给企业的运营管理带来发展机遇。为进一步推动工程公司相关资金的合理运用,以及促进公司内部的有效管理,工程公司需要合理做好“两金”占用清
针对企业管理,借助统计数据手段,尽可能避免出现虚假情况。企业管理主要包含各种专业管理,每项管理工作均对应者一定统计指标,反映这企业实际管理状态。可以说,对于企业管理,
通过研究城市化对雨洪径流的影响,得出由于武汉市城市化进程的推进,改变了土地利用/覆盖变化状况,不透水面积增加,使得城区降雨量增加、地表径流系数增大、洪峰流量增多、汇
课堂是学生学习的主要场所,是教师教书育人的主阵地。因此,结合课程改革的基本要求和学生学习的需求开展教学活动,必须要充分地利用好课堂这一平台。这需要教师不仅要关注学
酒店行业竞争愈演愈烈,企业需要吸收员工创新能力来增强本身的持续创新能力,以此来吸引客户,保证客户流量。包容型领导是一种具有普适性的新式领导风格,能够对员工行为产生一
为贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于调整住房和城乡建设部职责机构编制的通知》和《中央编办关于建设工程消防设计审查验收职责划转核增行政编制的通知》(中央编办
ue＊M＃’＃dkB4＃＃8＃”专利申请号:00109“7公开号:1278062申请日:00.06.23公开日:00.12.27申请人地址:（100084川C京市海淀区清华园申请人:清华大学发明人:隋森芳文摘:本发明属于生物技
夏天有空调,冬季有暖气,出行有汽车……当我们在日常生活中享受着现代科技带来的便利与舒适时,在寒冷的蒙古国苏库古尔省内,却生活着一群"鹿背"上的传统游牧民族,他们就是杜