【摘 要】
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刚入职的新人，对于自己的身份需要有一個心理上的适应和转变，要从自己是一个学生、被管理者的身份，转变到一个具备社会属性的独立成年人。 有些职场新人不善于安排计划，缺少主动意识，总等着别人敦促。踏入职场后，要经常提醒自己，是一个独立的人，应该独立完成自己的分内工作，并对结果负责。如果总是指望别人体谅你、给你特殊待遇，长此以往你失去的将会是被器重的机会。
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刚入职的新人，对于自己的身份需要有一個心理上的适应和转变，要从自己是一个学生、被管理者的身份，转变到一个具备社会属性的独立成年人。
有些职场新人不善于安排计划，缺少主动意识，总等着别人敦促。踏入职场后，要经常提醒自己，是一个独立的人，应该独立完成自己的分内工作，并对结果负责。如果总是指望别人体谅你、给你特殊待遇，长此以往你失去的将会是被器重的机会。
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