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【摘要】体育教学资源是体育课程与体育教学信息、技术等来源和保障，它包含人力、物力、财力等校内外的能服务于体育教学，有利于学生健康发展，有利于提高体育教学质量的各种“财富”。目前，中小学体育课程教学资源多寡不一，浪费严重，利用率较低。为了改变当前之不良状况，应当对体育课程教学资源进行优化。
【关键词】中小学 教学资源 整合内容
体育课程教学资源就是体育课程与体育教学信息、技术等来源和保障，它包含人力、物力、财力等校内外的能服务于体育教学，有利于学生健康发展，有利于提高体育教学质量的各种“财富”。体育课程教学资源是体育教学的“能源”保障，是实施一切体育教育教学活动的物质基础。它包涵人力、财力、物力，软件与硬件，校内与校外，师生与家长等有利于体育教学的各种财富。
目前，中小学体育教学资源多寡不一，浪费严重，利用率较低。为了改变当前之不良状况，应当对体育课程教学资源进行优化。
1.人力资源优化。从广义上讲，人力资源就是指能够推动国民经济和社会发展的、具有智力劳动和体力劳动能力的人们的总和，它包括数量和质量两个方面。我们这里所讲的人力资源是狭义的，是指能够促进和推动体育教学工作发展、提高体育教学质量的人们的总和。具体包括以下几种：
1.1 各级领导。特别是各级主管部门和学校领导，他们对学校体育工作的重视与否，情感如何，对学校体育工作影响很大。因此，国家、市级教育部门在出台有关法规、条例的同时，对基层教育部门、学校还要进行有效的考核评估，更新领导观念，提高认识，让有关领导从心里对学校体育工作予以重视。同时，我们体育工作者，也要主动争取领导的支持，力求把学校体育教育教学工作推向新的台阶。
1.2 学校教师。这里不仅仅指体育教师，同时还包括其他学科教师和员工。他们是教育教学的主导者、组织者和实施者，教师专业水平、敬业精神、文化修养和合作态度，决定着全面育人这出“戏”是否精彩。
1.3 在校学生。学生是教育教学的主体和具体实践者，也是教育教学效果的体现者；学生吃苦耐劳的意志品质、团结互助的精神是上好体育课的重要保证。
1.4 学生家长。学校虽然是孩子受教育的主要阵地，但它毕竟是有限的，家庭教育对孩子一生的发展有不可替代的作用。家长言行的潜移默化，对孩子学习的支持与帮助等，是学校教育的延续和补充。实践告诉我们，学校领导、教师与学生家长经常联系和沟通交流，能共同促进学生的健康成长。
1.5 其他人士。包括教研人员的指导、他校教师支教、企业老板的赞助等等。
2.物力资源。物力资源，简而言之就是资源中的有形硬件。我们这里所说的物力资源是指对体育教育教学有影响的各种硬件设施，它是保证全面提高体育教学质量的物质基础。物力资源主要包括场地、器材等等。按其“地域”和“来源”可分为以下几种：
2.1 校内资源和校外资源。校内资源包括学校里的各种运动场(地)、器材和体育设施；校外资源包括其他学校的运动场(地)、器材和体育设施；社区体育场馆及设施等等。
2.2 配送资源和自购资源。配送资源是指上级主管部门根据各校具体情况分配的各种教学器材、设施，以及其他单位、社团组织和个人热心支助、赠送的教学器材与设施等；自购资源是指学校为了保证教学所需而购置的各种体育器材及添置的有关设施。
2.3 集体资源和个体资源。所谓集体资源，是指学校、班级、团队等开发、购置的物质财富。如：体育设施、器材、校本教材等；个体资源是指教师、学生等自己(个人)创造的物质财富。如：自己购买所喜爱的运动器材、购置或编写适用的教学资料等等。
2.4 自制教学资源。它包括教师自制教具，以及改造利用废、旧器材和学生根据教师要求自制教具、扩充和平整场地等等。
3.财力资源。财力，就是经济力量(多指资金)。我们把投入到学校体育工作中的全部资金，称为财力资源。它是学校体育教育教学能否顺利开展的前提保障。财力资源主要包括以下几个方面：
3.1 划拨经费。按照上级有关规定，区(县)有关部门根据学校教师和学生人数等标准每年下拨一定的体育专项经费。此经费虽少，但能定额、定期下拨，较有保障。当然，由于这个标准是在二十年前制定的，物价已涨数倍，仅靠这点经费是难以保证学校体育工作正常开展的。
3.2 学校投入。指除了国家下拨的体育经费外，学校从自由资金中列支的体育经费。
3.3 争取资金。为保障学校体育工作更好的开展，学校向上级部门、对口支援单位等争取体育专项经费是有效解决资金短缺、物力匮乏的重要渠道。当然，像比邻单位、社会团体和热心人士等我们也要积极主动、多形式地寻求他们的资助。如：他们开展各项活动时，学校给予人员、技术、场地、器材等全方位的支持，动之以情，让他们感到学校是他们的朋友，争取他们对学校体育工作的资助。
3.4 家长捐赠。对那些热爱体育、支持体育、重视学生健康成长，又有一定经济实力的家长，学校予以引导，并在某些方面给予方便，使他们自愿为学校体育投入一定经费。
3.5 企业赞助。学校体育组或学校运动队可主动寻求企业赞助资金。如：学校体育组同某一个企业签赞助合同，企业出资保证运动队训练和比赛的经费，学校所有运动队参赛时为他们作广告宣传；也可以一个运动队一个赞助商等，方式灵活多样。
4.社会资源。社会资源是指对学校体育教学有一定影响、帮助和推动作用的经济基础和上层建筑。它包涵软件(意识)和硬件(物质)两个方面内容：
4.1 软件方面。主要包括：国家、地方的政策法规。国家、地方的政策法规既包括教育政策、法规，也包括专门的体育政策、法规；上级有关教育和体育方面的文件、指示等；各级部门组织的各种运动会、单项赛事、体育活动等；体育规则、技术标准和健康指标等；体育健康知识。它既包括体育技术及身体健康等方面的理论知识，也包括对学生有激励作用的趣文轶事。如：中外著名运动员成长经历、先进事迹等等。
4.2 硬件方面。主要包括：各级各类学校的各种场地、设施；社区的体育健身场地、设施；一些企事业单位的体育场地、设施；体育场、少年宫的体育场地、设施等，一切能为学校所用的社会资源。
总之，中小学体育课程教学资源丰富多彩，其中人力资源是关键，只有合理而有效地使用人力资源，充分调动他们工作积极性，最大限度地发挥他们的潜能，才能使各种教学资源得到优化。
【关键词】中小学 教学资源 整合内容
体育课程教学资源就是体育课程与体育教学信息、技术等来源和保障，它包含人力、物力、财力等校内外的能服务于体育教学，有利于学生健康发展，有利于提高体育教学质量的各种“财富”。体育课程教学资源是体育教学的“能源”保障，是实施一切体育教育教学活动的物质基础。它包涵人力、财力、物力，软件与硬件，校内与校外，师生与家长等有利于体育教学的各种财富。
目前，中小学体育教学资源多寡不一，浪费严重，利用率较低。为了改变当前之不良状况，应当对体育课程教学资源进行优化。
1.人力资源优化。从广义上讲，人力资源就是指能够推动国民经济和社会发展的、具有智力劳动和体力劳动能力的人们的总和，它包括数量和质量两个方面。我们这里所讲的人力资源是狭义的，是指能够促进和推动体育教学工作发展、提高体育教学质量的人们的总和。具体包括以下几种：
1.1 各级领导。特别是各级主管部门和学校领导，他们对学校体育工作的重视与否，情感如何，对学校体育工作影响很大。因此，国家、市级教育部门在出台有关法规、条例的同时，对基层教育部门、学校还要进行有效的考核评估，更新领导观念，提高认识，让有关领导从心里对学校体育工作予以重视。同时，我们体育工作者，也要主动争取领导的支持，力求把学校体育教育教学工作推向新的台阶。
1.2 学校教师。这里不仅仅指体育教师，同时还包括其他学科教师和员工。他们是教育教学的主导者、组织者和实施者，教师专业水平、敬业精神、文化修养和合作态度，决定着全面育人这出“戏”是否精彩。
1.3 在校学生。学生是教育教学的主体和具体实践者，也是教育教学效果的体现者；学生吃苦耐劳的意志品质、团结互助的精神是上好体育课的重要保证。
1.4 学生家长。学校虽然是孩子受教育的主要阵地，但它毕竟是有限的，家庭教育对孩子一生的发展有不可替代的作用。家长言行的潜移默化，对孩子学习的支持与帮助等，是学校教育的延续和补充。实践告诉我们，学校领导、教师与学生家长经常联系和沟通交流，能共同促进学生的健康成长。
1.5 其他人士。包括教研人员的指导、他校教师支教、企业老板的赞助等等。
2.物力资源。物力资源，简而言之就是资源中的有形硬件。我们这里所说的物力资源是指对体育教育教学有影响的各种硬件设施，它是保证全面提高体育教学质量的物质基础。物力资源主要包括场地、器材等等。按其“地域”和“来源”可分为以下几种：
2.1 校内资源和校外资源。校内资源包括学校里的各种运动场(地)、器材和体育设施；校外资源包括其他学校的运动场(地)、器材和体育设施；社区体育场馆及设施等等。
2.2 配送资源和自购资源。配送资源是指上级主管部门根据各校具体情况分配的各种教学器材、设施，以及其他单位、社团组织和个人热心支助、赠送的教学器材与设施等；自购资源是指学校为了保证教学所需而购置的各种体育器材及添置的有关设施。
2.3 集体资源和个体资源。所谓集体资源，是指学校、班级、团队等开发、购置的物质财富。如：体育设施、器材、校本教材等；个体资源是指教师、学生等自己(个人)创造的物质财富。如：自己购买所喜爱的运动器材、购置或编写适用的教学资料等等。
2.4 自制教学资源。它包括教师自制教具，以及改造利用废、旧器材和学生根据教师要求自制教具、扩充和平整场地等等。
3.财力资源。财力，就是经济力量(多指资金)。我们把投入到学校体育工作中的全部资金，称为财力资源。它是学校体育教育教学能否顺利开展的前提保障。财力资源主要包括以下几个方面：
3.1 划拨经费。按照上级有关规定，区(县)有关部门根据学校教师和学生人数等标准每年下拨一定的体育专项经费。此经费虽少，但能定额、定期下拨，较有保障。当然，由于这个标准是在二十年前制定的，物价已涨数倍，仅靠这点经费是难以保证学校体育工作正常开展的。
3.2 学校投入。指除了国家下拨的体育经费外，学校从自由资金中列支的体育经费。
3.3 争取资金。为保障学校体育工作更好的开展，学校向上级部门、对口支援单位等争取体育专项经费是有效解决资金短缺、物力匮乏的重要渠道。当然，像比邻单位、社会团体和热心人士等我们也要积极主动、多形式地寻求他们的资助。如：他们开展各项活动时，学校给予人员、技术、场地、器材等全方位的支持，动之以情，让他们感到学校是他们的朋友，争取他们对学校体育工作的资助。
3.4 家长捐赠。对那些热爱体育、支持体育、重视学生健康成长，又有一定经济实力的家长，学校予以引导，并在某些方面给予方便，使他们自愿为学校体育投入一定经费。
3.5 企业赞助。学校体育组或学校运动队可主动寻求企业赞助资金。如：学校体育组同某一个企业签赞助合同，企业出资保证运动队训练和比赛的经费，学校所有运动队参赛时为他们作广告宣传；也可以一个运动队一个赞助商等，方式灵活多样。
4.社会资源。社会资源是指对学校体育教学有一定影响、帮助和推动作用的经济基础和上层建筑。它包涵软件(意识)和硬件(物质)两个方面内容：
4.1 软件方面。主要包括：国家、地方的政策法规。国家、地方的政策法规既包括教育政策、法规，也包括专门的体育政策、法规；上级有关教育和体育方面的文件、指示等；各级部门组织的各种运动会、单项赛事、体育活动等；体育规则、技术标准和健康指标等；体育健康知识。它既包括体育技术及身体健康等方面的理论知识，也包括对学生有激励作用的趣文轶事。如：中外著名运动员成长经历、先进事迹等等。
4.2 硬件方面。主要包括：各级各类学校的各种场地、设施；社区的体育健身场地、设施；一些企事业单位的体育场地、设施；体育场、少年宫的体育场地、设施等，一切能为学校所用的社会资源。
总之，中小学体育课程教学资源丰富多彩，其中人力资源是关键，只有合理而有效地使用人力资源，充分调动他们工作积极性，最大限度地发挥他们的潜能，才能使各种教学资源得到优化。