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摘 要：2015年8月12日，天津港火灾爆炸事故的发生，受到社会的广泛关注，此次事故在给社会造成严重损失的同时，实施灭火的消防员也出现大量伤亡。这一事件的发生，应当引发人们的反思。本文基于灭火中消防员的伤亡原因进行分析，并提出科学化的解决对策，以避免类似事故的再次发生，仅供相关人员参考。
关键词：天津港爆炸；消防员；伤亡；思考
消防员是的职责是减少火灾损失，保证人民群众的生命财产安全。由于火灾的危害性极强，在与火灾进行战斗的过程中，往往会出现消防员伤亡事故。就天津港爆炸事件来看，截止到目前，可以确定的是有23名公安消防人员牺牲，有72名天津港的消防人员牺牲。此次爆炸事件的发生，给整个社会敲响了警钟。此种情况下，就天津港爆炸消防员伤亡事件进行反思，是非常必要的。
1 消防工作中出现消防员伤亡的原因分析
消防官兵存在的价值就是保护当地百姓的生命安全，以保证当地经济建设顺利进行。虽然在爆炸事故中，消防官兵进入火场之前，已经做好了牺牲的心理准备，但是国家、消防部门以及有关指挥员都有责任尽可能的减少消防员伤亡，因为尽职尽责、优秀的消防官兵也同样是百姓与国家的财产。在天津港爆炸事故的灭火救援过程中，潜藏着非常多的不确定的危险因素，这是造成本次事故伤亡惨重的重要原因。而在此事件中，我们应该更多的是思考和研究如何在今后的工作中避免此类重大事故的发生。具体来讲，天津港爆炸事故中消防员损伤比较大的原因如下：
1.1 火灾发生时，由于火势紧急，消防人员没有足够时间对周围环境和火场情况进行充分详细了解，并按照正常灭火救援流程选择了普通的灭火方法，即用水灭火。而本次火场中有大量的危险化学品，且这些化学品并不能与水接触，产生易燃易爆气体，后发生爆炸。消防员启用喷水灭火后，使得发生爆炸的可能性大大增加。另外，第一批进入火灾现场的消防员，位于爆炸核心区，由于情势紧急，时间紧迫，在未启动应急措施之前就发生了爆炸，因此伤亡较为惨重。
1.2 消防员的实战经验不足，现场判断力不高。在此次天津港爆炸消防员伤亡中，消防员的年龄都比较小，普遍在23周岁左右，实战经验不足，对现场形势没有足够正确的判断力是导致此次伤亡事故严重的主要问题之一。从整体来看，目前我国消防员采用现役制度，消防员的主要来源是征兵。新兵入伍之后，消防部门会对其进行三个月的集中训练，之后再进行分配。两年之后，有些战斗员退役，还有些消防员成为士官，成为未来的消防救援人才。由于服役时间不长，很多消防员都存在实战经验不足的问题，尤其是新入伍的战斗员，更是缺乏实战，无法对现场的实际情况作出及时精确的判断。
1.3 一线指挥员流动性比较大，因此导致了指挥员实战经验不丰富。目前我国消防部队中的指挥员来源主要有三大类，第一类是部队生长干部，第二类是相关院校的大学生；第三类是入警大学生。指挥员能否对现场指挥有足够准确的判断不仅关系到灭火的成败，还关系到消防员的生命安全，因此指挥员的指挥判断能力至关重要。现阶段我国一线指挥员流动性比较大，有些是刚刚毕业的大学生，毫无实战经验，而待到实战丰富，可能就要面临着转业。这对我国消防指挥员队伍的培养十分不利，也不利于现场指挥工作的顺利开展。
1.4 消防员风险意识不足。消防事故处理过程中，很少能够发生类似天津港爆炸事故这样危险的事故，这一偶然性的因素，使得大多数消防员未重视火场中的风险隐患，也没有注意到进入场地之前，可能就已经出现了某种危险迹象。在没有做好风险防范工作之前就冲入火场，使得很多消防员白白牺牲，令人痛心。
2 基于天津港爆炸所引发的关于减少消防员伤亡的思考
2.1 强化消防员的专业能力和实战经验
在对天津港爆炸引发消防员伤亡的事故进行分析后，可以发现，若想要切实提高消防工作效率，促进火灾等问题的妥善处理，并减少消防员伤亡，应当积极采取有效措施强化消防员的专业能力，并丰富其实战经验，保证其在消防工作中能够沉着冷静面对困难，从而全面提高灭火救援水平。
2.1.1 要建立战斗员岗前针对性训练制度，使每个战斗员经6个月左右的技战术训练经考核合格才能上岗。在此期间组织开展模拟各类灾害事故场景的技战术训练或演练；开展模拟训练设施、网上虚拟场景等多种训练模式进行对抗训练；利用模拟训练设施，开展高温、浓烟、黑暗、有毒、缺氧、狭小空间等险恶环境下的心理训练，提高战斗员的火场适应能力、判断能力和心理承受能力。
2.1.2 在灭火救援实践中采用“以老带新、由简单到復杂”的方法，循序渐进提高消防员灭火救援实践能力。灭火救援中常采取3人1组的模式，班长灭火救援时间应在4年以上。灭火救援时间在4年以下的消防员应多参加规模小、灾情简单的灾害事故救援，再参加灾情复杂的灾害事故救援，逐步提高消防员灭火救援实践能力。
2.2 改进训练评价方法，建立科学的训练评价体系
目前一些消防部队的消防员训练主要以日常的专业技能训练和全国性的专项训练的方法，而在训练项目的评价方法是比较单一，主要是竞技性的目标考核方式，此种评价方法导致整个训练的方向趋于拼速度和体能，忽视了技战术动作的规范性和程序性。要改变现行的训练评价方法，要从竞技性的目标考核方式转向重规范性和程序性的达标考核方式，对每个技术动作和战术规程进行详细的规范，评价时注重动作的规范性和程序的合理性，让消防员在平时训练中养成良好的技战术习惯，在实战中转化成为战斗力。
2.3 把成熟的经验操法和技术规程上升为行业标准
灭火救援工作是一项专业性、技术性很强的工作，具有显著的行业特征。消防部队在大量的灭火救援行动中积累的很多成熟的经验操法和技术规程，如公安部消防局下发的《公安消防部队灭火救援业务训练与考核大纲》、《战斗员灭火行动安全要则》等，这些都是通过血与火的洗礼后总结出来的，具有很强的实用性、科学性，可以把这样的经验操法和技术规程进行统计分类后形成行业标准，甚至国家标准，指导和规范消防员的培养和训练。
2.4 强化应急救援能力评估，提高力量使用的准确性
消防员尤其是指挥员应根据危险化学品灾害事故的特点，面临的救人和事故处置的实际需要，应用灾害事故模拟和灭火力量计算、估算等方式评估应投入的人员、车辆、灭火剂等，科学调派、部署力量，并根据危险化学品灾害事故的发展变化及时调整力量，打“人海”战术，可能处置不好危险化学品灾害事故，反倒容易造成现场秩序混乱，引发意外事故，甚至造成不必要的人员伤亡。
结束语
总而言之，天津港爆炸消防员伤亡事件的发生，社会应当加大对消防安全的重视程度，在消防工作中积极采取有效措施，尽可能减少人员伤亡，深入思考，积极采取合理的风险应对策略，保障消防人员的生命安全，从而维护社会的稳定和谐发展。
参考文献
[1]王亿.谈消防员灭火救援伤亡的原因及对策[J].武警学院学报，2014（10）.
[2]田勇.灭火救援中消防员伤亡案例引发的思考[J].山东工业技术，2015（01）
[3]卢婷.灭火救援中消防员伤亡原因分析与预防对策[J].消防技术与产品信息，2015（03）.
关键词：天津港爆炸；消防员；伤亡；思考
消防员是的职责是减少火灾损失，保证人民群众的生命财产安全。由于火灾的危害性极强，在与火灾进行战斗的过程中，往往会出现消防员伤亡事故。就天津港爆炸事件来看，截止到目前，可以确定的是有23名公安消防人员牺牲，有72名天津港的消防人员牺牲。此次爆炸事件的发生，给整个社会敲响了警钟。此种情况下，就天津港爆炸消防员伤亡事件进行反思，是非常必要的。
1 消防工作中出现消防员伤亡的原因分析
消防官兵存在的价值就是保护当地百姓的生命安全，以保证当地经济建设顺利进行。虽然在爆炸事故中，消防官兵进入火场之前，已经做好了牺牲的心理准备，但是国家、消防部门以及有关指挥员都有责任尽可能的减少消防员伤亡，因为尽职尽责、优秀的消防官兵也同样是百姓与国家的财产。在天津港爆炸事故的灭火救援过程中，潜藏着非常多的不确定的危险因素，这是造成本次事故伤亡惨重的重要原因。而在此事件中，我们应该更多的是思考和研究如何在今后的工作中避免此类重大事故的发生。具体来讲，天津港爆炸事故中消防员损伤比较大的原因如下：
1.1 火灾发生时，由于火势紧急，消防人员没有足够时间对周围环境和火场情况进行充分详细了解，并按照正常灭火救援流程选择了普通的灭火方法，即用水灭火。而本次火场中有大量的危险化学品，且这些化学品并不能与水接触，产生易燃易爆气体，后发生爆炸。消防员启用喷水灭火后，使得发生爆炸的可能性大大增加。另外，第一批进入火灾现场的消防员，位于爆炸核心区，由于情势紧急，时间紧迫，在未启动应急措施之前就发生了爆炸，因此伤亡较为惨重。
1.2 消防员的实战经验不足，现场判断力不高。在此次天津港爆炸消防员伤亡中，消防员的年龄都比较小，普遍在23周岁左右，实战经验不足，对现场形势没有足够正确的判断力是导致此次伤亡事故严重的主要问题之一。从整体来看，目前我国消防员采用现役制度，消防员的主要来源是征兵。新兵入伍之后，消防部门会对其进行三个月的集中训练，之后再进行分配。两年之后，有些战斗员退役，还有些消防员成为士官，成为未来的消防救援人才。由于服役时间不长，很多消防员都存在实战经验不足的问题，尤其是新入伍的战斗员，更是缺乏实战，无法对现场的实际情况作出及时精确的判断。
1.3 一线指挥员流动性比较大，因此导致了指挥员实战经验不丰富。目前我国消防部队中的指挥员来源主要有三大类，第一类是部队生长干部，第二类是相关院校的大学生；第三类是入警大学生。指挥员能否对现场指挥有足够准确的判断不仅关系到灭火的成败，还关系到消防员的生命安全，因此指挥员的指挥判断能力至关重要。现阶段我国一线指挥员流动性比较大，有些是刚刚毕业的大学生，毫无实战经验，而待到实战丰富，可能就要面临着转业。这对我国消防指挥员队伍的培养十分不利，也不利于现场指挥工作的顺利开展。
1.4 消防员风险意识不足。消防事故处理过程中，很少能够发生类似天津港爆炸事故这样危险的事故，这一偶然性的因素，使得大多数消防员未重视火场中的风险隐患，也没有注意到进入场地之前，可能就已经出现了某种危险迹象。在没有做好风险防范工作之前就冲入火场，使得很多消防员白白牺牲，令人痛心。
2 基于天津港爆炸所引发的关于减少消防员伤亡的思考
2.1 强化消防员的专业能力和实战经验
在对天津港爆炸引发消防员伤亡的事故进行分析后，可以发现，若想要切实提高消防工作效率，促进火灾等问题的妥善处理，并减少消防员伤亡，应当积极采取有效措施强化消防员的专业能力，并丰富其实战经验，保证其在消防工作中能够沉着冷静面对困难，从而全面提高灭火救援水平。
2.1.1 要建立战斗员岗前针对性训练制度，使每个战斗员经6个月左右的技战术训练经考核合格才能上岗。在此期间组织开展模拟各类灾害事故场景的技战术训练或演练；开展模拟训练设施、网上虚拟场景等多种训练模式进行对抗训练；利用模拟训练设施，开展高温、浓烟、黑暗、有毒、缺氧、狭小空间等险恶环境下的心理训练，提高战斗员的火场适应能力、判断能力和心理承受能力。
2.1.2 在灭火救援实践中采用“以老带新、由简单到復杂”的方法，循序渐进提高消防员灭火救援实践能力。灭火救援中常采取3人1组的模式，班长灭火救援时间应在4年以上。灭火救援时间在4年以下的消防员应多参加规模小、灾情简单的灾害事故救援，再参加灾情复杂的灾害事故救援，逐步提高消防员灭火救援实践能力。
2.2 改进训练评价方法，建立科学的训练评价体系
目前一些消防部队的消防员训练主要以日常的专业技能训练和全国性的专项训练的方法，而在训练项目的评价方法是比较单一，主要是竞技性的目标考核方式，此种评价方法导致整个训练的方向趋于拼速度和体能，忽视了技战术动作的规范性和程序性。要改变现行的训练评价方法，要从竞技性的目标考核方式转向重规范性和程序性的达标考核方式，对每个技术动作和战术规程进行详细的规范，评价时注重动作的规范性和程序的合理性，让消防员在平时训练中养成良好的技战术习惯，在实战中转化成为战斗力。
2.3 把成熟的经验操法和技术规程上升为行业标准
灭火救援工作是一项专业性、技术性很强的工作，具有显著的行业特征。消防部队在大量的灭火救援行动中积累的很多成熟的经验操法和技术规程，如公安部消防局下发的《公安消防部队灭火救援业务训练与考核大纲》、《战斗员灭火行动安全要则》等，这些都是通过血与火的洗礼后总结出来的，具有很强的实用性、科学性，可以把这样的经验操法和技术规程进行统计分类后形成行业标准，甚至国家标准，指导和规范消防员的培养和训练。
2.4 强化应急救援能力评估，提高力量使用的准确性
消防员尤其是指挥员应根据危险化学品灾害事故的特点，面临的救人和事故处置的实际需要，应用灾害事故模拟和灭火力量计算、估算等方式评估应投入的人员、车辆、灭火剂等，科学调派、部署力量，并根据危险化学品灾害事故的发展变化及时调整力量，打“人海”战术，可能处置不好危险化学品灾害事故，反倒容易造成现场秩序混乱，引发意外事故，甚至造成不必要的人员伤亡。
结束语
总而言之，天津港爆炸消防员伤亡事件的发生，社会应当加大对消防安全的重视程度，在消防工作中积极采取有效措施，尽可能减少人员伤亡，深入思考，积极采取合理的风险应对策略，保障消防人员的生命安全，从而维护社会的稳定和谐发展。
参考文献
[1]王亿.谈消防员灭火救援伤亡的原因及对策[J].武警学院学报，2014（10）.
[2]田勇.灭火救援中消防员伤亡案例引发的思考[J].山东工业技术，2015（01）
[3]卢婷.灭火救援中消防员伤亡原因分析与预防对策[J].消防技术与产品信息，2015（03）.