忠诚敬业等

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  《忠诚敬业》(美)哈伯德著 郑星季译
  中国民航出版社2004年4月第1版定价16.80元
  推荐指数★★★★★
  忠诚敬业是一种习惯,尽管一开始并不能带来可观的收益,但可以肯定的是,那些缺乏敬业精神的人,是无法取得真正的成就的。对于老板而言,公司的生存和发展需要职员的敬业和服从;对于员工来说,需要的是丰富的物质报酬和精神上的成就感。从表面上看来,彼此之间存在着对立性,但是,在更高的层面,两者又是和谐统一的——公司需要忠诚和有能力的员工。业务才能进行;员工必须依赖公司的业务平台才能发挥自己的聪明才智。忠诚与敬业并不仅仅有益于公司和老板,更有益于我们自己,有益于整个社会。
  
  赢在忠诚
  《赢在忠诚》袁改敏编著
  中国经济出版社2006年1月第1版
  定价32.00元
  推荐指数★★★★☆
  忠诚,是一个人的立身之术,是事业成功的基石,是企业做大做强的保证。忠诚,让我们可以看到一种信念与责任,忠诚,使人们更坚信我们的职业信仰。员工的忠诚是企业发展的基石,对于企业来说尤为珍贵。本书是一部弘扬企业员工责任与情操的作品,是中国的企业家、管理者、职业经理人、优秀的企业员工的首选读本。从“双赢才能赢得员工的忠诚、提升领导力才能赢得员工的忠诚与支持、以忠诚度为导向选用员工、坦诚相待让员工死心塌地为你工作、让员工找到回家的感觉、忠诚铸就企业大厦的辉煌”共六个方面系统论述了获取员工忠诚的途径,为企业的发展壮大和基业长青提供了宝贵的经验。
  
  责任与忠诚
  《责任与忠诚》王鑫著
  中国纺织出版社2004年1月第1版
  定价19.80元
  推荐指数★★★★★
  责任和忠诚,是人的一种品行和美德,可以让一个人在所有的员工中脱颖而出,每一位老板都渴望得到负责、忠诚的员工:老板也应该保持对企业和员工的忠诚,信守责任。我们始终相信——责任和忠诚是人性的尊贵,是高尚的品行,是社会的良性纽带,是财富的源泉,是成功的基础,是最基本的商业精神。修炼老板和员工的责任与忠诚,可以让优秀的企业更优秀;修炼自身的企业精神、挖掘企业的核动力,可以让前进的企业真正有内涵;修炼责任和忠诚的过程就是完善自己的过程,完善自己就是完善企业。修炼自己的责任和忠诚,就是在铺设通向成功的道路,无论是老板还是员工。
  
  忠诚至上
  《忠诚至上》石言编著
  中国致公出版社2006年11月第1版
  定价20.00元
  推荐指数★★★★☆
  企业大都不缺少有能力的人,但缺少的是对企业绝对忠诚的人。对老板而言,有能力而不忠诚是一件非常可怕的事情。可以说,忠诚的员工永远都是老板的最爱,忠诚至上是企业用人的至高准则。忠诚是一种远景战略,是一种长期投资。员工必须同与自己发生关系的人、组织、团队建立一对一的“亲密朋友”系统,绝对忠诚于对方、让对方信任你,你就不会被对方抛弃,你的利益才能得到保证。企业离不开员工的忠诚,员工要成就自己的事业也离不开忠诚,只有既拥有个人能力又具有高度忠诚的员工,才能在企业里占据要职,也才能在自己的事业上大展宏图。
  
  对工作负责就是对自己负责
  
  《对工作负责就是对自己负责》宿春礼 刑群麟编著
  人民邮电出版社2006年10月第1版定价19.80元
  推荐指数★★★★★
  责任是一种精神,如果让它成为一种动力,便能让人战胜胆怯。一个人的责任感可以让别人也懂得什么是责任。一个人承担起责任。并时时保持一种高度的责任感,会让其他的人受到感染,并树立起自己的责任感。明确责任、铸就责任、聚焦责任、引爆责任、超越责任,工作会更有价值,生命会更有意义。本书用大量精彩的案例阐述了敬业、负责对个人职业生涯和生命价值的重要性,旨在帮助读者重视培养自己的责任感和敬业精神,深刻体会工作的价值和生命的涵义。书中语言生动、案例精彩,具有很强的可读性和互动性。
  
  责任等于机会
  
  《责任=机会》邱庆剑 黄雪丽著
  机械工业出版社2006年1月第1版
  定价18.00元
  推荐指数★★★★☆
  问题止于方法,成功源于负责。责任和机会是成正比的,没有责任就没有机会,责任越大机会越多。本书记述了一位百万年薪职业经理人的职业感悟以及他如何成长为百万年薪职业经理人的奋斗历程。最真实的人物,最真实的成功事迹,最真挚的职业感悟,最具震撼的激励,深刻阐释了“责任=机会”这一朴素的真理。本书不仅讲述了成功之道。更讲述了成功者的成长历程,使读者从榜样身上,看到了自己实现理想的方法。本书提供了最真实的榜样,是个人成就人生事业的行动指南,适合一切渴望取得成功的人阅读,对于个人提高责任意识。抓住成功机会,具有重要的意义。
  
  公司兴亡 我的责任
  
  《公司兴亡我的责任》王奕程著
  北京广播学院出版社2006年7月第1版
  定价16.80元
  推荐指数★★★★☆
  两个人在交接一颗针时,不小心掉在地上。五个国家的人有五种不同的找法:德国人做事严谨。法国人非常浪漫,美国人性格开放,日本人讲求合作。但最终都会找到这颗针;那中国人呢,则不同,首先不是想办法如何去找针,而是想办法推卸责任,追究是谁的责任。推卸责任、抱怨他人、执行不力、爱找借口是无数企业和组织的流行病毒。所有这些,都是由于组织成员缺乏个人责任意识所造成的。要解决组织成员的这些通病,核心在于提高每个人的责任意识。本书如同一剂良药,讲述了责任意识的重要性和提高个人责任意识的方法,是所有组织应该学习的责任教育读本,是每一个人实践自我责任的行动指南。
  
  优秀员工的第一行为准则
  
  《责任:优秀员工的第一行为准则》
  宿磊 刑群麟 主编
  人民邮电出版社2005年1月第1版
  定价23.00元
  推荐指数★★★★★
  所有成功者的标志都是他们对自己所说和所做的一切负全部责任。责任,说到底就是一种勇于负责的精神。一种自律的品格,一种认真的态度,一种天赋的使命,一种至高的信仰,一种昂扬的荣誉感,一种力量的源泉,一种不息的信念,一种道德的承载,一种深沉的执着,一种完美的追求……惟有责任才能保证一切,负责任的员工,是企业永远的“根本”。
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