【摘 要】
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大学生就业的观念误区在主流谈论中被限定于大学生自身对于就业的认识不当,然而事实上,大学生就业命题包含了大学生就业竞争力以及国家和社会对大学生评价等方面的问题,而这
【机 构】
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三亚学院人文与传播学院,海南三亚 572022
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大学生就业的观念误区在主流谈论中被限定于大学生自身对于就业的认识不当,然而事实上,大学生就业命题包含了大学生就业竞争力以及国家和社会对大学生评价等方面的问题,而这两个方面当前所存在着巨大的观念误区,才是当前大学生面临的日益增长的就业压力的主要根源.一方面是大学本身对大学生就业的教育观念的误区,一方面是社会对大学生就业的人才观念误区.两种观念误区都有历史和文化等方面的根源,并将长期困扰大学生就业,而根本解决在于客观现实的改革实践.
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