【摘 要】
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尽管市场经济的进一步发展为人力资源专业人才的就业开辟了广阔的道路,但高职人力资源专业的毕业生仍面临对口就业难的问题.形成这一现象的原因主要就是毕业生的素质和企业的
【机 构】
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广西经济管理干部学院 广西南宁 530070
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尽管市场经济的进一步发展为人力资源专业人才的就业开辟了广阔的道路,但高职人力资源专业的毕业生仍面临对口就业难的问题.形成这一现象的原因主要就是毕业生的素质和企业的要求不能完全接轨,学校教育与社会需求脱节.为改变这一现状,针对毕业生就业面临的问题,从学校教学方面提出了相关意见,以提高学生的综合素质和实践水平为目标,提升高职毕业生的就业竞争力.
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