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党的十九大报告和十九届五中全会都对企业的日常监督管理做出了强调。对于国有企业而言,只有坚持不懈地提升党内监督管理水平,才能保障党组织作用的发挥,才能创建风清气正的干事环境,才能保证企业高质量发展目标的实现。本文围绕全面提升国有企业监督质量的议题进行了探讨,概述了企业高质量发展的特点,分析了企业监督体系的价值取向,提出了以高质量监督机制推动企业高质量发展的措施,供相关人士参考。