煤矿采矿安全管理与事故防范分析

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  [摘 要]国在煤炭能源上的巨大需求量,使得煤矿开采业在国内非常的兴盛。然而虽然采矿技术及相关管理制度都在不断的进步与完善,煤矿安全事故的发生率也在逐年下降,但是近年来的各种煤矿开采事故仍在提醒着我们,我国的煤矿采矿在事故防范与安全管理方面的工作依旧有所欠缺。文试结合我国煤矿生产的现状,分析如何加强煤矿采矿的安全管理,预防采矿事故发生。
  [关键词]煤矿事故 安全管理 防范措施
  中图分类号:X752 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2016)13-0113-01
  随着现代社会对人的不断重视,煤矿采矿对人的安全的威胁也得到了越来越多的关注。 我们通过提高煤矿采矿技术,提高煤矿采矿现场管理,制定煤矿采矿安全管理制度等措施来防范煤矿安全事故的发生,取得了很大的成效。但是很多煤矿企业依然存在着安全隐患,对人的生命和财产安全乃至煤矿企业的长治久安都造成了很大的威胁。我们需要对煤矿采矿安全事故造成的原因进行全面探析,从而探索出相应的防范措施,提升煤矿的安全生产效率以及煤矿采矿的形象。
  1煤矿采矿事故产生的原因
  1.1矿采矿人员安全意识不强
  安全意识不强是煤矿采矿事故发生的首要原因。安全意识不强产生的根源是多方面的,首先,很多煤矿企业只重视企业生产的效率,而没有对采矿人员的人身安全投入充分的资金和设施进行保障,导致了煤矿采矿安全事故的发生,以及事故发生之后后续救援的困难,造成煤矿采矿事故发生后救援难度大,效率低等。 这是煤矿企业管理者安全意识不强造成的煤矿采矿事故多发。其次,很多煤矿企业采矿人员自身的安全意识不强。煤矿企业采矿人员自身安全意识不强主要表现在很多煤矿采矿人员没有树立基本的安全意识,不懂得在采矿工作中生命安全才是最重要的,经常为了多生产而冒生命危险,结果造成了煤矿采矿事故的发生。
  1.2 采设备陈旧
  在国内,20 世纪兴建的煤矿占大多数。井下的种种设备,在运行了很长时间后,很容易出现问题。由于采矿设备的购入价格很高,若对设备进行更新需要大量资金的投入,因此在许多煤矿生产企业,设备更新都不及时,设备陈旧现象明显。同时,受采矿作业的制约,设备的维修、维护也很难做到位,这使设备更容易老化。部分设备,已经出现种种问题,却仍然带病运转,很容易造成事故的发生。
  1.3 采矿现场管理松散
  许多煤矿领导以及煤矿管理人员对工作要求不是很严格,对安全生产工作落实不详细,对井下的具体开采情况了解不多。许多领导或者开采管理人员甚至只在井上进行监督管理,很少进入井下,一些企业在对现场的监督管理也相对松散,使得现场劳动纪律松弛,因此不能有效地预防煤矿事故。
  1.4 煤矿企业的安全管理制度缺乏
  很多企业缺乏相应的、详细并且规范的安全管理制度,这造成了很多煤矿企业在实际的运行过程中无据可循,也无法依照相应的制度对存在的隐患进行排查,
  对问题进行完善等。首先,是国家关于煤矿企业安全管理的制度不够详细,不够完善,导致很多企业在具体的生产过程中自行解释,钻制度的空子等。其次,很多煤矿企业缺乏维系自身安全生产的制度。煤矿企业自身的安全制度与国家的相关制度不同,它能够按照企业的具体情况对企业职工的行为进行规范,保障企业的安全生产。 但是很多企业都缺乏安全管理制度,或者将安全管理制度当做摆设,没有认真执行、没有全面推行,这导致了发生安全事故之后大家都没有能力认真解决。
  2 煤矿采矿事故防范措施
  2.1 提升煤矿企业的整体安全意识
  只有树立了安全意识才能够真正做到安全生产。所以,我们在煤矿采矿的过程中应该首先树立安全意识。 首先,促进煤矿管理者安全意识的树立。煤矿管理这有没有安全意识关系到整个煤矿的安全生产,关系到煤矿企业能否长久地发展。 我们要想树立煤矿管理者树立安全意识,就要促使其意识到事故发生的危害的巨大性、小的细节对于煤矿企业影响的致命性、安全事故发生对于煤矿企业的损失的巨大性,只有如此,煤矿管理者才能够树立其安全意识。其次,促使煤矿工人树立安全意识,促使煤矿工人树立安全第一的意识,在采矿的过程中一定要保护自身的安全,积极防范安全事故的发生。只有从上到下,让煤矿企业整体树立安全意识, 才能够从根本上杜绝安全事故的发生。
  2.2 完善安全生产管理机制
  首先,在进行安全生产时,要严格按照规定获得安全许可证,加强安全监察,确保煤矿企业得到监督与处理。安全监察部门必须切实做好调查摸底,全面摸清调查情况,做好煤矿企业安全等级鉴定,从而对安全许可的审批管理。其次 ,实行全程安全管理,坚持将事前安全控制与事中安全控制为主,并与事后安全控制相结合,便于在平时巡查中,可以尽早及时发现问题,有效地解决问题,及时
  有效地消除安全问题,将安全隐患扼杀在萌芽状态,从根本生降低安全隐患。第三,实行全员安全管理。将安全管理与全体员工绩效联系起来,实行责任、权利相互捆绑。对于采矿安全管理绩效中成绩突出的人员,应该使其享受到更高的绩效工资待遇,给予更多的奖金;对于安全管理绩效中绩效比较差的人员,甚至是因此而造成重大的损失,就只能够让其享受到比较低的待遇。对于失责者,应该严肃追究责任。通过这样的方式,就能够充分调动全体员工的积极性和主动性,以增强员工的责任。
  2.3 加大对煤矿企业安全设施的投资力度
  很多煤矿企业安全事故發生的原因是因为设备老旧,缺乏基本的安全保障设施等。这就要求企业首先要加大对煤矿企业安全生产设备的投资力度,提升煤矿企业的安全生产能力。其次,通过引进先进的技术来降低安全事故的发生。最后,通过建设有效的管理系统来防范安全事故的发生。
  2.4 开展有效的安全监查工作
  在煤矿采矿安全管理工作中,安全监查工作的作用十分关键,要求各级领导应积极配合、支持监查工作,保证相关人员监查职责的履行。具体而言,可以推行安全信息监控与安全责任监控,针对各个地点或班组中存在的安全隐患,及安全管理人员上岗情况开展循环的动态控制,采取切实可行的措施,尽可能地消除人、物和环境的不安全行为、状态及因素。
  3 结语
  煤矿行业作为中国一项高危行业,由于其生产环境的多变性、特殊性、不可预知性。使得其发生事故概率极高,而煤矿行业的安全问题一直是社会舆论的焦点话题,随着人们物质生活,经济生活条件的日益增高,爱惜生命,建设安全的煤矿开采环境是煤矿企业的重要职责。因此,有关煤矿企业应切实做好安全生产工作。
  参考文献:
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