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目前，我国每年都有大量的大学毕业生从学校走上工作岗位，虽然各行各业都有着良好的发展势头，但是他们也会面临着很大的就业压力，而对于高职院校的学生来说，他们所面临的就业压力比普通大学生还要大得多，这就要求了在新形势下高职院校应及时调整人才培养模式，应构建更加健全的校企协同育人机制，从而不断向社会输送能够满足企业岗位实际需求的创新应用型人才，以实现我国高等职业教育事业的可持续发展。