一 政府履职，强化保障，让教育成为西陵区最大的优势方向引领，赋予西陵教育独特的价值追求
　　理念决定高度，思路决定出路。2016年，新一届区委、区政府明确提出“坚持八个突出，办高质量的西陵教育”，引领“十三五”教育发展：突出智慧教育，超常规推动教育现代化;突出均衡特色，高标准普及十五年教育;突出资源整合，大力度提高优质办学水平;突出改革创新，高水平优化教师队伍;突出体育保健，全方位促进学生身心健康发展;突出教育科研，高质量推动综合改革示范区建设;突出特色办校，全员化打造一校一品质量体系;突出依法治教，全领域构建学习型城区的社会氛围。2019年，区委、区政府立足百年未有之大变局，提出全面落实立德树人根本任务，按照“区域一体化、办学集团化、班额小班化、队伍专业化、应用智能化”的工作思路，加快推进区域教育现代化，建设教育强区、人才强区。每到五年规划的关键节点上，西陵区委、区政府总会深入调研，对西陵教育发展定位、工作思路提出明确的指导意见。加强党对教育工作的全面领导，是办好教育的根本保证，这也是新时代加快推进教育现代化，办好人民满意的教育的根本遵循。
　　机制保障，用看得见的力量成就教育
　　破难行动见真招，教育提升重实效。一是西陵区委、区政府长期坚持教育专题研究、区“四大家”领导联系学校制度，创新实施“校长吹哨、部门报到”机制，不断化解教育难题。2019年，研究教育重大事项就达13次之多。二是将教育列为区政府每年“十件惠民实事”之一，向社会公开发布，接受人民群众监督。2018年，加强学校基础设施建设，加固改造东山小学教学楼，改扩建外国语实验小学（北区），改造一批中小学安全交通通道。2019年，在中小学校和幼儿园开展“近视防控工程”，力争“小眼镜”率下降0.5%。2020年，投入8000万元，新建西坝中小学，新增学前教育公办园2所、改造公办园3所。一件件实事，推动西陵教育不断蜕变。三是建立“微爱教育基金”，每年教师节慰问全体教师，隆重表彰从教三十年教师和优秀教师。尤其是从教三十年教师，从区委书记、区长手中接过荣誉证书，看到纪录片中自己珍贵的影像时，那种“在西陵”的自豪感油然而生。四是创建阳光招生平台，确保招生公平规范。在省、市首创网络智慧招生平臺，中小学网络化招生全覆盖，真正实现了划片招生、公民同招、就近入学;通过大数据比对，实时监控并调配学位，从源头上控制班额。全区已全面实现超大校额学校、超大班额班级“清零”，从2019年秋季学期开始，中小学起始年级平均班额初中41人、小学43人。五是健全学生关爱体系，推进全纳教育。随班就读残疾儿童少年73人，入学率100%，生均公用经费6000元/年，特殊教育资源教室9间;留守儿童1078人，符合条件的随迁子女3566人，入学率100%。
　　加大投入，把钱用在离师生最近的地方
　　西陵区是老城区，转型发展任务艰巨，财政收入受制约因素众多。但西陵区委、区政府始终坚持“教育优先”，突出西陵教育“最大特色、最大优势、最强龙头”，投入人力物力，投入真金白银，投入真情实意，满足人民群众对公平而有质量的教育的热切需求。区委书记卢斌说，宁肯不发、缓发公务员工资，也要保障教师的工资。区长任蔚说，政府宁可在最旧最小的办公楼办公，也要把学校建得最漂亮。区教育局局长田俊生说，我们是最幸福的人，几乎从来不用为教育经费问题发愁。2016年以来，区里累计投入教育资金26.42亿元。仅2019年，区财政对教育的年度总投入就达到7.31亿元，相较4年前翻了一番，教育支出占一般公共支出比例增加到31.15%。
　　2020年11月18日，湖北省人民政府教育督导委员会、湖北省教育厅在宜昌市召开全省县域义务教育优质均衡发展督导评估暨观摩培训会。经过10位专家为期两天的实地核查，评估组组长、国家督学谢新松宣布：宜昌市西陵区义务教育优质均衡发展通过省级督导评估！湖北省教育厅党组书记、厅长陶宏在书面讲话中指出：“西陵区成为我省第一个接受义务教育优质均衡发展评估验收的县（市、区），这在全省具有标志性、示范性、引领性意义。”
　　这是西陵教育的一次大捷，也是湖北省推进义务教育优质均衡发展的重要成果。2012年，西陵区成为“湖北省县域义务教育基本均衡发展示范县（市、区）”;2013年，成为“全国县域义务教育基本均衡发展县（市、区）”。长期以来，西陵区把“均衡”作为前提，把“优质”作为重点，形成了全区中小学“发展定位一样高、资源配置一样精、办学行为一样严、内涵发展一样全、智慧教育一样强、教育质量一样优”的“西陵特色”。
　　二