3月2日，市公共汽车总公司的50余名女职工在抚顺现代医院接受了免费的妇科专项检查。这是今年市总工会开展的以“关爱女职工，幸福在春天”为主题的“三八”妇女节专题系列活动之一。多年来，抚顺市各级工会女职工组织围绕中心，服务大局，凝心聚力，锐意进取，以服务广大女职工为己任，持续深入地开展女职工关爱活动，不断创新活动形式，积极营造关爱女职工的社会氛围。一项项关爱活动犹如温暖的阳光，催开了朵朵巾帼花儿。
　　送技能提素建功搭平台
　　多年来，全市各级工会女职工组织始终把广大女职工作为推动城市发展的重要力量，精心为女职工搭建建功立业、提升素质的平台，以开展“四型女职工”活动为载体，以女职工培训学校为阵地，大力开展女职工建功立业工程活动，不断激发广大女职工立足岗位、争创一流的积极性、主动性和创造性，促使巾帼花儿们在实现城市转型发展的进程中体现价值，争奇斗艳。
　　近几年，在各级工会女职工组织开展的技术比武、提合理化建议，岗位练兵等活动中，共有50余万人次参与活动。其中，有5万余人次参加了技能大赛，并有29名女职工获得状元称号。女职工共提出合理化建议1.3万余件，进行技术革新203项。国资委工会女职工委员会在本系统内开展了“万人献计策，岗位立新功”提合理化建议活动，有389个女职工班组参加了“双增双节”活动和经济技术创新活动，实现重大技术攻关45项，推广先进技术11项；石化公司工会女职工委员会深化女员工岗位竞赛活动，有26名女班长被公司评为“王海式”班组长。全市共培养先进女职工典型322人，先进女职工集体225个。
　　全市各级工会女职工组织充分发挥女职工培训学校阵地的作用，加强对女职工文化知识、技术业务的培训。目前，全市共有326个单位成立了女职工培训学校，共举办各类培训班、讲座、流动课堂560期，有4.8万余人次参加了培训。通过学习，有近万名女职工提升了学历，有6000余人晋升了技术等级。
　　送健康未雨绸缪抵风险
　　“我的检查结果没有问题，这回我可放心了。”3月2日，在抚顺现代医院，刚刚做完彩超检查的市公共汽车总公司职工陈女士高兴地告诉记者，她心里的一块大石头终于落下了。原来，近一段时间，陈女士总是感觉肚子不舒服，很长时间没有做过妇科检查的她担心自己患上了妇科疾病。“多亏市总工会组织我们免费做妇科检查，要不我可能不会到医院检查。”陈女士感激地说。
　　“职工需要什么，我们就做什么。”市总工会女职工部部长张金明告诉记者，开展女职工关爱活动，是多年来市总工会的一项常态化工作。为了把女职工关爱活动落到实处，实实在在为女职工办实事、办好事，市总工会围绕女职工需求，不断创新女职工关爱活动形式。去年，市总工会女职工们组织相关人员深入企业、走进社区，有针对性地了解女职工的需求和意愿。通过调研，她们了解到，由于缺乏资金，环卫、公交等公共服务行业的女职工普遍没有进行健康体检。去年，市总工会组织全市环卫女职工参加免费妇科检查，深受环卫女职工欢迎。今年，为了把女职工关爱行动推向纵深，市总工会联合抚顺现代医院投入资金66万余元为全市环卫和公交系统的女职工进行彩超、乳腺触诊、妇科等免费体检。本次活动从3月份开展，一直持续到5月末，将有3000余名女职工受益。
　　多年来，市总工会还积极开展了“关爱女职工健康，远离妇科癌症”活动、“康复援助行动”等，市总工会投人50余万元组织患病女职工进行免费复查，预防疾病恶变，组织专家教授为女职工进行免费健康讲座，增强女职工防病意识，并和市肿瘤医院联合建立了“我是你的朋友”QQ群，医疗专家在网上对患病女职工进行医疗指导。为了增强女职工抵御风险的能力，去年，全市有5万名女职工参加了“团体女性安康保险”，其中，有72人患大病，共办理保险赔付159.5万元。
　　送法律深化维权解难题
　　3月7日，一场生动的法律知识讲座在市总工会举行。市总工会邀请抚顺市中级人民法院庭长孙小龙，针对女职工劳动保护、财产安全、反家庭暴力等方面，结合发生在身边的具体案例为女职工上了一堂生动的自我保护课。讲座留存录音、视频资料，将陆续为基层女职工播放。
　　几年来，各级工会女职工组织积极探索维护女职工权益的有效方法和途径，为女职工实打实办事、心贴心服务。市总工会以实施“维护女职工权益特别关爱行动”为载体，以推进女职工专项集体合同签订率实现全覆盖目标为重点，推进女职工权益保护专项集体合同的签订工作，召开现场经验交流会，总结推广先进经验。目前，在已经建立集体合同制度的企业，女职工专项集体合同签订实现了动态全覆盖目标。深入开展《女职工劳动保护特别规定》《中国妇女发展纲要（2011—2020）》等法律法规文件的学习宣传。市总工会印发了《女职工劳动保护特别规定》宣传册，组织法律专家进厂房、进车间、进班组进行宣传；举办女工干部培训班，对《女职工劳动保护特别规定》进行解读；组织2万名女职工参加中华全国总工会、省总工会开展的有奖知识问答。同时，市总工会加强对非公企业的调研和监督工作，促进女职工热点、难点问题的解决。
　　送文化注入发展新活力
　　“现代女性不仅在专业技能上有所建树，还在精神文化生活上有较高的追求。”张金明介绍，为了满足女职工日益增长的精神文化需求，引导广大女职工多读书、读好书，全面提升女职工素质，今年，市总工会女职工委员会决定，在全市范围内开展抚顺市第二届书香“三八”读书征文活动。这次活动的主题是“智慧女性，书香家庭”，旨在倡导女性阅读，建设书香家庭。
　　同时，为进一步活跃全系统女职工文化娱乐生活，激发女职工建功立业的热情，在今年的“三八”妇女节到来之际，全市各级工会组织都在积极开展丰富多彩的娱乐活动。石化公司工会组织开展了百名优秀女员工观影活动、矿区工会“立足岗位做贡献、巾帼建功促发展”系列活动；国资委工会女工部举办女职工“学出知识、跑进幸福”趣味活动；中国电信抚顺分公司工会开展了《保护女性乳腺健康知识讲座》；抚顺发电有限责任公司工会开展女职工摄影作品比赛；辽宁省大伙房水库管理局工会开展“我们的节日”专题道德讲堂活动、猜成语比赛以及女职工摄影展；抚顺供电公司工会开展女职工表彰及文艺展演活动；抚顺煤矿电机有限责任公司工会开展健步走活动；新宾满族自治县总工会妇女节前开展“五送活动”；抚顺县开展女性素质提升讲座……活动丰富了女职工生活，提升了女职工素质，传播正能量，弘扬先进典型事迹，进一步激发了女职工干事创业的热情。