【摘 要】
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众所周知,工资分配是企业事业单位物质利益关系分配中最直接最敏感的问题之一。因此,搞好地勘单位内部工资分配,对调动广大职工生产工作积极性,提高其劳动生产率,具有十分重
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众所周知,工资分配是企业事业单位物质利益关系分配中最直接最敏感的问题之一。因此,搞好地勘单位内部工资分配,对调动广大职工生产工作积极性,提高其劳动生产率,具有十分重要的现实意义。但是就实践上看,尽管不少单位在内部工资制度改革上也做了不少新的大胆尝试,可是在理论上
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