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"三个和尚没水喝"的现象在现代生活中比比皆是。通过涂尔干的集体情感理论对此现象进行分析阐述,由此得出一些对现代企业运营的启示。企业在运营过程中应该做到以下三点来增强自身的凝聚力和竞争力:注重培养企业文化,营造良好的氛围;拥有强有力的领导核心;建立健全有效的分工和监督制度。
涂尔干集体情感视角下的“三个和尚没水喝”
【摘 要】
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"三个和尚没水喝"的现象在现代生活中比比皆是。通过涂尔干的集体情感理论对此现象进行分析阐述,由此得出一些对现代企业运营的启示。企业在运营过程中应该做到以下三点来增
【机 构】
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安徽大学,南京师范大学
【出 处】
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铜陵职业技术学院学报
【发表日期】
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2015年03期
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