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我，热爱棒球，是北京体育大学校棒球队的一名经理。曾经有个学妹问我：“棒球经理是不就是个打杂的？”听完这话，我心里很不是滋味，因为我从来没想到在别人眼里，经理就是个无足轻重的打杂小妹。于是，我决定跟所有对棒球经理不了解或者纯是对此好奇的小伙伴们分享一下我作为大学棒球经理的生活。
洗衣做饭球场卖萌？
在职业棒球界，manger其实指是球队的总教练。而职业球队里经营和管理球队的那个是总裁，总经理。英语里的General Manger是也，通常缩写为GM。而我们平时所指的棒球队经理这一概念普遍来源于业余棒球队尤其是日本的高中球队里负责后勤工作的类似于管理员这一形象的人。当然，我这个棒球经理就是最后一种了。
也许你看过日本动漫《如果杜拉》，里面川岛南跟夕纪在球队装备小屋里擦球，缝球，甚至夏季集训的时候还会帮球员洗衣做饭。那个温柔可爱的姑娘就是棒球经理，但棒球经理绝不仅仅就是洗衣做饭球场卖萌。
在我的圈子里，有很多可爱的女生不管风吹日晒都陪着球队正常训练，有的在赛场上加油助威，有的打电话随时告知大家球队的活动动向，有的拍照摄像，有的做海报传单，有的剪视频写新闻稿，有的策划新活动，有的跑腿盖章送文件，有的在“人人”或微博上担任主页君，有的收表格整理照片，有的统计球员数据，还有的去拉赞助，这些对棒球满腔热情默默付出的姑娘就是球队经理。
跟漫画中日本高中的棒球经理不同，在高中时期，生活可以除了学习就是棒球，简简单单地过。但大学里，除了学习跟棒球，还有很多要忙的事情。雅思、托福、学生会、考研、实习，所以要当好一名棒球经理不仅得是个时间管理高手，还要有一颗真正热爱棒球的心。
那个记录的女孩就是球队经理？
也许你也看甲子园（日本高中棒球联赛），每个球队比赛的队员席后面都坐着一个女孩，拿着笔专心记录着场上每一局的局面，一好球，一坏球，一次三振，一次封杀……队员在场上的任何表现都能在她的记录纸上找到标记。那个女孩就是球队经理。
别小看记录，做好比赛记录对于球队的进步是非常重要的。棒球的比赛记录是需要面面俱到的十分复杂的记录，要求记录员对棒球比赛的规则条例相当清楚。作为记录员会和球队队员一起在比赛的正式休息区就坐。在职业球赛中，参赛的各个棒球队都会有正式的记录员，由比赛主办单位指派，担任比赛记录和技术统计工作，而在高校棒球队中记录员的工作大部分由经理担任。
棒球比赛纪录分为防守纪录、进攻记录、投手记录。比赛记录能完整地反映场上的局面和每位场上球员的表现。比如本年度的二季度赛程，北京体育大学棒球队一共有10场比赛，包括北京市大学生比赛的6场和自行组织的友谊赛4场。赛后，我们会根据比赛记录，统计出每位球员一季度的打击以及防守成绩，评选季度最佳球员，同时派发一些与棒球相关的礼物给予肯定和鼓励。另外每场比赛后队长会带领大家做赛后总结，而比赛记录上显示的场上的失误、精彩防守局面，会让每位球员对自己的表现以及他人的表现有个直观了解，有针对性地不断改进不断进步。
我是从大一开始学习比赛记录的，对棒球规则还不很了解。当时的球队经理大三的学姐从最简单的怎样记清楚得分到记录场上的封杀双杀局面，一点点耐心给我讲解。但真正做好记录还需要实战。所以我下载了学校内网的棒球比赛进行演练，不懂的就及时请教学姐。
我们球队的前两任经理，工作主要是负责球队账目；下达每一次通知；做好每一次训练的后勤工作，如买水，订餐；随队参加训练和比赛，有时候还要负责摄影，甚至在训练时还担任过临时跑垒员。
管大老爷们儿，霸气？
从管理学的角度上，经理是球队的运营管理者和维护者，她操心策划着球队的未来，虽然不打球，但同样具有权威性，因为一旦球队宣传后勤之类的运营工作没人做，想打球的球员们就会陷入无组织无章法的乱麻之中。
最近，MLB（美国职业棒球大联盟）中国部每个月都在各高校评选棒球明星，要是没有球队经理，球员的个性包装谁来做？又如何争取到高票数？
北体棒球队的经理会在“人人”和微博担任主页君，女经理们会及时转发这些微博，同时拉动身边的好友给自己的球队投票。在球队当中，大家基本会推举最关心球队、为球队付出最多的球员，因为在一个团体当中，每个人最不应该吝啬的就是付出。常常这样的球员在北体是样貌好，球技佳，痴迷棒球的奋发少年，当然能够服众了！
也有人羡慕地对我说：“那么多大老爷们儿都归你管，真霸气”。其实，在平时训练中，球队经理确实需要霸气外露以便掌控全局。之前棒球队的出勤情况不是很好，每次十点训练，到了十点半人还到不齐，队长就会很生气。于是球队经理就与队长一起制定训练计划，确定组织纪律。训练期间，经理又会把队员训练的全过程用相机录下来，投球的投球，打击的打击，经理边录视频边跟教练商量，如何训练队员才能更有成效。因为北体棒球队并没有棒球教练，所以经理还会联系校外的专业教练来学校指导。只为了让球员们得到最专业的训练，提升球技。
在训练之外，队长经常和经理一起吃饭商讨球队的未来，比如组织什么样的活动吸引更多的人来参与到棒球之中。后来想出了每周三的慢垒活动，这个活动，危险性不高，比较容易上手，男女可以混合参加，这样相比之前每周的传球，慢垒比赛大大增加了新同学对棒球的兴趣。
和球队一起成长
除了常规事务，我们还努力联络社会上的棒球组织，积极组织球队参与校外的棒球活动，为球队积累更多的棒球资源。北京的棒球氛围是很浓厚的，北体很幸运有机会接触到一些类似棒球乐园或者棒球嘉年华之类的活动。棒球乐园是一种体验活动，是为了让那些不了解棒球的人参与进来，通过亲身体验享受棒球运动的乐趣。每年的棒球乐园北京站，北体棒球队队员都会以志愿者的身份参与其中，在与大家互动的过程中，也为棒球运动的推广尽一些绵薄之力。
我们球队里面共有6名女经理互相分担互相支持，在我们共同努力下，球队逐渐有了新浪微博，有了人人公共主页，这些都延续着经理团的棒球梦，让我们继续和球队一起成长。在北体奋斗了三年，当我们站在全国赛的赛场上，球队经理和队员们的努力终于有了回报！大家伙真正把经理像队友一样放在心上，因为不管球队繁华或没落，赢球或惨败，经理都是在场下默默跟大家一起承受所有喜怒哀乐。
总之，我们的管理员什么都可能要做，也更加随意，也期待更多的有兴趣尝试做棒球队经理的同学能够加入我们球队的大家庭。或者有一天你也会站在全国大学生联赛的赛场上。这其中的又有怎样的收获和体会唯有参与了才知道，你有可能就是这一切的见证人哦。所以，我想大声说：棒球经理，是值得每一个喜爱运动喜爱棒球的女孩去尝试的。
洗衣做饭球场卖萌？
在职业棒球界，manger其实指是球队的总教练。而职业球队里经营和管理球队的那个是总裁，总经理。英语里的General Manger是也，通常缩写为GM。而我们平时所指的棒球队经理这一概念普遍来源于业余棒球队尤其是日本的高中球队里负责后勤工作的类似于管理员这一形象的人。当然，我这个棒球经理就是最后一种了。
也许你看过日本动漫《如果杜拉》，里面川岛南跟夕纪在球队装备小屋里擦球，缝球，甚至夏季集训的时候还会帮球员洗衣做饭。那个温柔可爱的姑娘就是棒球经理，但棒球经理绝不仅仅就是洗衣做饭球场卖萌。
在我的圈子里，有很多可爱的女生不管风吹日晒都陪着球队正常训练，有的在赛场上加油助威，有的打电话随时告知大家球队的活动动向，有的拍照摄像，有的做海报传单，有的剪视频写新闻稿，有的策划新活动，有的跑腿盖章送文件，有的在“人人”或微博上担任主页君，有的收表格整理照片，有的统计球员数据，还有的去拉赞助，这些对棒球满腔热情默默付出的姑娘就是球队经理。
跟漫画中日本高中的棒球经理不同，在高中时期，生活可以除了学习就是棒球，简简单单地过。但大学里，除了学习跟棒球，还有很多要忙的事情。雅思、托福、学生会、考研、实习，所以要当好一名棒球经理不仅得是个时间管理高手，还要有一颗真正热爱棒球的心。
那个记录的女孩就是球队经理？
也许你也看甲子园（日本高中棒球联赛），每个球队比赛的队员席后面都坐着一个女孩，拿着笔专心记录着场上每一局的局面，一好球，一坏球，一次三振，一次封杀……队员在场上的任何表现都能在她的记录纸上找到标记。那个女孩就是球队经理。
别小看记录，做好比赛记录对于球队的进步是非常重要的。棒球的比赛记录是需要面面俱到的十分复杂的记录，要求记录员对棒球比赛的规则条例相当清楚。作为记录员会和球队队员一起在比赛的正式休息区就坐。在职业球赛中，参赛的各个棒球队都会有正式的记录员，由比赛主办单位指派，担任比赛记录和技术统计工作，而在高校棒球队中记录员的工作大部分由经理担任。
棒球比赛纪录分为防守纪录、进攻记录、投手记录。比赛记录能完整地反映场上的局面和每位场上球员的表现。比如本年度的二季度赛程，北京体育大学棒球队一共有10场比赛，包括北京市大学生比赛的6场和自行组织的友谊赛4场。赛后，我们会根据比赛记录，统计出每位球员一季度的打击以及防守成绩，评选季度最佳球员，同时派发一些与棒球相关的礼物给予肯定和鼓励。另外每场比赛后队长会带领大家做赛后总结，而比赛记录上显示的场上的失误、精彩防守局面，会让每位球员对自己的表现以及他人的表现有个直观了解，有针对性地不断改进不断进步。
我是从大一开始学习比赛记录的，对棒球规则还不很了解。当时的球队经理大三的学姐从最简单的怎样记清楚得分到记录场上的封杀双杀局面，一点点耐心给我讲解。但真正做好记录还需要实战。所以我下载了学校内网的棒球比赛进行演练，不懂的就及时请教学姐。
我们球队的前两任经理，工作主要是负责球队账目；下达每一次通知；做好每一次训练的后勤工作，如买水，订餐；随队参加训练和比赛，有时候还要负责摄影，甚至在训练时还担任过临时跑垒员。
管大老爷们儿，霸气？
从管理学的角度上，经理是球队的运营管理者和维护者，她操心策划着球队的未来，虽然不打球，但同样具有权威性，因为一旦球队宣传后勤之类的运营工作没人做，想打球的球员们就会陷入无组织无章法的乱麻之中。
最近，MLB（美国职业棒球大联盟）中国部每个月都在各高校评选棒球明星，要是没有球队经理，球员的个性包装谁来做？又如何争取到高票数？
北体棒球队的经理会在“人人”和微博担任主页君，女经理们会及时转发这些微博，同时拉动身边的好友给自己的球队投票。在球队当中，大家基本会推举最关心球队、为球队付出最多的球员，因为在一个团体当中，每个人最不应该吝啬的就是付出。常常这样的球员在北体是样貌好，球技佳，痴迷棒球的奋发少年，当然能够服众了！
也有人羡慕地对我说：“那么多大老爷们儿都归你管，真霸气”。其实，在平时训练中，球队经理确实需要霸气外露以便掌控全局。之前棒球队的出勤情况不是很好，每次十点训练，到了十点半人还到不齐，队长就会很生气。于是球队经理就与队长一起制定训练计划，确定组织纪律。训练期间，经理又会把队员训练的全过程用相机录下来，投球的投球，打击的打击，经理边录视频边跟教练商量，如何训练队员才能更有成效。因为北体棒球队并没有棒球教练，所以经理还会联系校外的专业教练来学校指导。只为了让球员们得到最专业的训练，提升球技。
在训练之外，队长经常和经理一起吃饭商讨球队的未来，比如组织什么样的活动吸引更多的人来参与到棒球之中。后来想出了每周三的慢垒活动，这个活动，危险性不高，比较容易上手，男女可以混合参加，这样相比之前每周的传球，慢垒比赛大大增加了新同学对棒球的兴趣。
和球队一起成长
除了常规事务，我们还努力联络社会上的棒球组织，积极组织球队参与校外的棒球活动，为球队积累更多的棒球资源。北京的棒球氛围是很浓厚的，北体很幸运有机会接触到一些类似棒球乐园或者棒球嘉年华之类的活动。棒球乐园是一种体验活动，是为了让那些不了解棒球的人参与进来，通过亲身体验享受棒球运动的乐趣。每年的棒球乐园北京站，北体棒球队队员都会以志愿者的身份参与其中，在与大家互动的过程中，也为棒球运动的推广尽一些绵薄之力。
我们球队里面共有6名女经理互相分担互相支持，在我们共同努力下，球队逐渐有了新浪微博，有了人人公共主页，这些都延续着经理团的棒球梦，让我们继续和球队一起成长。在北体奋斗了三年，当我们站在全国赛的赛场上，球队经理和队员们的努力终于有了回报！大家伙真正把经理像队友一样放在心上，因为不管球队繁华或没落，赢球或惨败，经理都是在场下默默跟大家一起承受所有喜怒哀乐。
总之，我们的管理员什么都可能要做，也更加随意，也期待更多的有兴趣尝试做棒球队经理的同学能够加入我们球队的大家庭。或者有一天你也会站在全国大学生联赛的赛场上。这其中的又有怎样的收获和体会唯有参与了才知道，你有可能就是这一切的见证人哦。所以，我想大声说：棒球经理，是值得每一个喜爱运动喜爱棒球的女孩去尝试的。