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摘 要：近年来，小型水电站得到迅速发展，但是由于其多处在偏远的乡村，对于这些小水电站的管理直接影响到经济效益。本文主要探讨对小型水电站的发展与管理策略。
关键词：小型水电站 发展 管理
1小型水电站的分类
1.1利用河流、湖泊水能的常规水电站；利用电力负荷低谷时的电能抽水至上水库，待电力负荷高峰期再放水至下水库发电的抽水蓄能电站；利用海洋潮汐能发电的潮汐电站。
1.2波浪能电站。按对天然径流的调节方式分为：没有水库或水库很小的径流式水电站，水库有一定调节能力的蓄水式水电站。按水电站水库的调节周期分为多年调节水电站、年调节水电站、周调节水电站和日调节水电站。年调节水电站是将一年中丰水期的水贮存起来供枯水期发电用。其余调节周期的水电站含义类推。按发电水头分为高水头水电站、中水头水电站和低水头水电站。中国规定装机容量大于75万千瓦为大型水电站，75万-25万千瓦为大型水电站，25万-2.5万千瓦为中型水电站，2.5万-0.05万千瓦为小型水电站，小于0.05万千瓦为小型水电站。
2中小水电站运行管理的问题
随着中小型水电站的迅猛发展，中小水电站运行管理中的问题也日益凸显出来，并且成为影响和阻碍发电企业运行管理的重要因素。这些因索主要表现在以下几个方面：
2.1不严格执行相关制度
在中小水电站的建设中大部分的企业只求节省、不要资质；只求尽快的投产发电，对于国家标准所规定的重要取证、投产验收以及关键项目的实验等程序，根本没有按照正规的程序执行。其次，在生产的过程当中由于公司员工技术管理水平等原因，导致在生产中不按照指定的生产章程办事，忽略了规章制度的重要性，尤其是安全生产规章制度的忽视，导致中小水电站运行管理问题严重。
2.2人才流失严重
中小水电站和大型水电站相比，在工作环境，地理位置等多方面来说都存在有很大的差距，因此在人才的选择和使用力面存在有很大的距离，大部分新投产的中小水电厂在运行管理过程中具有专业技术的人员数目不多且维护人员的素质普遍偏低，绝大部分人在工作之中没有相关的技能，也没有进行过生产人员教育与制度培训，也不具备本行业的相关技术证书和教育背景。且发电企业的调度人员中没有参加过调度机构培训的人员就己经占到了50%以上，大部分的培训调度记录十分棍乱。
2.3中小水电站设施欠缺
多数中小水电站硬件设施缺乏，没有水情检测系统，测量调度系统，水库监视等设备，这些严重的影响了中小水电站的运行管理，尤其是近几年以来，中国的洪涝，干旱等灾害的频繁发生对中小水电站的设施也提出了更高的要求，因此在中小水电站的运行过程中设施的缺乏对于水电站的运行管理带来了巨大的麻烦。同时，在中小水电站中运行规程等没有得到及时的更新，配置不完备等原因，使得事故应急处理的能力低。
3小型水电站管理策略
目前，小型水电站发展的趋势是管理机构要精干、管理人员要专职、管理方法要科学、管理技术要自动化、设备运行要高效率。因此，笔者认为小型水电站要做好技术管理，必须从以下几个方面着手。
3.1建立健全技术考核和操作检查制度
3.1.1小型水电站的运行人员在上岗前要进行安全规程、厂规厂纪等规章制度及劳动纪律的教育，并进行安全规程的学习和考试，待安全规程考试合格后，方可进入生产场地上岗实习。在独立操作前，应进行操作规程和“应知”、“应会”考试，考试合格后，经主管生产的领导及技术人员审查批准，方可进行独立操作。严禁不熟悉设备性能及不懂操作规程的人员上岗独立操作。即使是熟练工人，在离岗6个月后重新上岗的，也须进行安全规程和操作规程的考试，合格后才能继续上岗值班。为巩固安全知识，牢固树立安全思想，对常年上岗的运行工、检修工，也要有计划地进行一年一度的安全规程考试。
3.1.2水轮发电机组及其附属设备，应运行在许可的参数范围内。若经批准机组超出额定出力运行时，应严格执行有关规定，密切监视运行参数，分析新的规律，做好各项试验及工作总结，绝对不允许机组盲目地超出额定出力运行。 不允许有严重缺陷的设备长期运行。即使在负荷相当紧张的情况下，也要科学安排，及时检修。设备缺陷的技术改造，要经过有关职能部门组织的技术鉴定，并报上级批准。
3.1.3设备经过检修后再次投入运行以前，检修人员应向运行人员交底，详细说明检修情况，共同启动机组，办理交接手续。对于大修过的机组，检修人员要按有关规程要求进行机组的试运行（一般为24 h）后，再交给运行人员使用，以便在试运行中发现问题，及时处理。
3.1.4小型水电站的水工观测、水文气象观测、备品消耗、磨损分析等记录资料，是指导水电站运行的重要资料。各种系统图、结构图、电气接线图、备品配件图是指导电站设备运行的依据，要有专人保管，以供需要时查阅。
3.1.5认真做好技术资料、检修资料的管理工作，不断地积累经验，更好地掌握生产规律、设备性能。资料应放在专门的档案室，并由专人负责收集、整理和保管。技术资料不得随意外借，必要时可在资料室查阅。
3.2优化调度，提高运行效率水轮发电机组运行效率的高低，与管理水平、管理方法有着密切的关系。减少水力损失。水电站的出力决定于水轮机的流量、水头和机组的效率，而机组的效率设备出厂后已基本确定。作为水电站应从流量、水头的因素进行综合考虑，其中流量的损失除了水工建筑物的渗漏、设备的漏水外，还有可能因调节、调度不当而引起无效弃水。前者可通过加强对水工建筑物的观测和维修及水轮机的经常维护来解决；后者则需认真研究水源情况、掌握水库调节规律、了解负荷变化情况，在调度上下功夫，充分利用水资源，最大限度地发挥水电站的发电效益。
3.3合理选择机型及机组合理配套
机型要根据水源情况进行选择，机型选择欠佳，机组长期不能在设计工况下运行，不但影响机组的寿命，还影响机组的出力。实践证明，不少小型水电站在设计时，由于计划不周或其他原因，造成水轮发电机组转速不配套，影响机组出力。有时会将容量不配套的水轮机和发电机组安装在一起。一般情况下，若水轮机的容量大于发电机的容量，则不能充分发挥水轮机的潜力，使水轮机处于不利的工况运行；若水轮机容量小于发电机容量，则使发电机出力不足；若变压器容量过大，则增加变压器不必要的损耗等。这都是由于工程建设人员对小型水电站不够重视引起的。为了充分利用水轮机、发电机的效能，应使水轮机与发电机的额定转速相等，在容量上一般要求水轮机的额定出力稍大于发电机的额定出力或与其相等。
参考文献：
[1]周宇坤.浅谈中小型水电站的安全管理[J].广东科技. 2009（12）
[2]童建栋著.中国小水电[M].中国水利水电出版社， 2006
[3]李玉龙.小型水电站一体化控制装置研究与应用[D].湖南大学.2012
关键词：小型水电站 发展 管理
1小型水电站的分类
1.1利用河流、湖泊水能的常规水电站；利用电力负荷低谷时的电能抽水至上水库，待电力负荷高峰期再放水至下水库发电的抽水蓄能电站；利用海洋潮汐能发电的潮汐电站。
1.2波浪能电站。按对天然径流的调节方式分为：没有水库或水库很小的径流式水电站，水库有一定调节能力的蓄水式水电站。按水电站水库的调节周期分为多年调节水电站、年调节水电站、周调节水电站和日调节水电站。年调节水电站是将一年中丰水期的水贮存起来供枯水期发电用。其余调节周期的水电站含义类推。按发电水头分为高水头水电站、中水头水电站和低水头水电站。中国规定装机容量大于75万千瓦为大型水电站，75万-25万千瓦为大型水电站，25万-2.5万千瓦为中型水电站，2.5万-0.05万千瓦为小型水电站，小于0.05万千瓦为小型水电站。
2中小水电站运行管理的问题
随着中小型水电站的迅猛发展，中小水电站运行管理中的问题也日益凸显出来，并且成为影响和阻碍发电企业运行管理的重要因素。这些因索主要表现在以下几个方面：
2.1不严格执行相关制度
在中小水电站的建设中大部分的企业只求节省、不要资质；只求尽快的投产发电，对于国家标准所规定的重要取证、投产验收以及关键项目的实验等程序，根本没有按照正规的程序执行。其次，在生产的过程当中由于公司员工技术管理水平等原因，导致在生产中不按照指定的生产章程办事，忽略了规章制度的重要性，尤其是安全生产规章制度的忽视，导致中小水电站运行管理问题严重。
2.2人才流失严重
中小水电站和大型水电站相比，在工作环境，地理位置等多方面来说都存在有很大的差距，因此在人才的选择和使用力面存在有很大的距离，大部分新投产的中小水电厂在运行管理过程中具有专业技术的人员数目不多且维护人员的素质普遍偏低，绝大部分人在工作之中没有相关的技能，也没有进行过生产人员教育与制度培训，也不具备本行业的相关技术证书和教育背景。且发电企业的调度人员中没有参加过调度机构培训的人员就己经占到了50%以上，大部分的培训调度记录十分棍乱。
2.3中小水电站设施欠缺
多数中小水电站硬件设施缺乏，没有水情检测系统，测量调度系统，水库监视等设备，这些严重的影响了中小水电站的运行管理，尤其是近几年以来，中国的洪涝，干旱等灾害的频繁发生对中小水电站的设施也提出了更高的要求，因此在中小水电站的运行过程中设施的缺乏对于水电站的运行管理带来了巨大的麻烦。同时，在中小水电站中运行规程等没有得到及时的更新，配置不完备等原因，使得事故应急处理的能力低。
3小型水电站管理策略
目前，小型水电站发展的趋势是管理机构要精干、管理人员要专职、管理方法要科学、管理技术要自动化、设备运行要高效率。因此，笔者认为小型水电站要做好技术管理，必须从以下几个方面着手。
3.1建立健全技术考核和操作检查制度
3.1.1小型水电站的运行人员在上岗前要进行安全规程、厂规厂纪等规章制度及劳动纪律的教育，并进行安全规程的学习和考试，待安全规程考试合格后，方可进入生产场地上岗实习。在独立操作前，应进行操作规程和“应知”、“应会”考试，考试合格后，经主管生产的领导及技术人员审查批准，方可进行独立操作。严禁不熟悉设备性能及不懂操作规程的人员上岗独立操作。即使是熟练工人，在离岗6个月后重新上岗的，也须进行安全规程和操作规程的考试，合格后才能继续上岗值班。为巩固安全知识，牢固树立安全思想，对常年上岗的运行工、检修工，也要有计划地进行一年一度的安全规程考试。
3.1.2水轮发电机组及其附属设备，应运行在许可的参数范围内。若经批准机组超出额定出力运行时，应严格执行有关规定，密切监视运行参数，分析新的规律，做好各项试验及工作总结，绝对不允许机组盲目地超出额定出力运行。 不允许有严重缺陷的设备长期运行。即使在负荷相当紧张的情况下，也要科学安排，及时检修。设备缺陷的技术改造，要经过有关职能部门组织的技术鉴定，并报上级批准。
3.1.3设备经过检修后再次投入运行以前，检修人员应向运行人员交底，详细说明检修情况，共同启动机组，办理交接手续。对于大修过的机组，检修人员要按有关规程要求进行机组的试运行（一般为24 h）后，再交给运行人员使用，以便在试运行中发现问题，及时处理。
3.1.4小型水电站的水工观测、水文气象观测、备品消耗、磨损分析等记录资料，是指导水电站运行的重要资料。各种系统图、结构图、电气接线图、备品配件图是指导电站设备运行的依据，要有专人保管，以供需要时查阅。
3.1.5认真做好技术资料、检修资料的管理工作，不断地积累经验，更好地掌握生产规律、设备性能。资料应放在专门的档案室，并由专人负责收集、整理和保管。技术资料不得随意外借，必要时可在资料室查阅。
3.2优化调度，提高运行效率水轮发电机组运行效率的高低，与管理水平、管理方法有着密切的关系。减少水力损失。水电站的出力决定于水轮机的流量、水头和机组的效率，而机组的效率设备出厂后已基本确定。作为水电站应从流量、水头的因素进行综合考虑，其中流量的损失除了水工建筑物的渗漏、设备的漏水外，还有可能因调节、调度不当而引起无效弃水。前者可通过加强对水工建筑物的观测和维修及水轮机的经常维护来解决；后者则需认真研究水源情况、掌握水库调节规律、了解负荷变化情况，在调度上下功夫，充分利用水资源，最大限度地发挥水电站的发电效益。
3.3合理选择机型及机组合理配套
机型要根据水源情况进行选择，机型选择欠佳，机组长期不能在设计工况下运行，不但影响机组的寿命，还影响机组的出力。实践证明，不少小型水电站在设计时，由于计划不周或其他原因，造成水轮发电机组转速不配套，影响机组出力。有时会将容量不配套的水轮机和发电机组安装在一起。一般情况下，若水轮机的容量大于发电机的容量，则不能充分发挥水轮机的潜力，使水轮机处于不利的工况运行；若水轮机容量小于发电机容量，则使发电机出力不足；若变压器容量过大，则增加变压器不必要的损耗等。这都是由于工程建设人员对小型水电站不够重视引起的。为了充分利用水轮机、发电机的效能，应使水轮机与发电机的额定转速相等，在容量上一般要求水轮机的额定出力稍大于发电机的额定出力或与其相等。
参考文献：
[1]周宇坤.浅谈中小型水电站的安全管理[J].广东科技. 2009（12）
[2]童建栋著.中国小水电[M].中国水利水电出版社， 2006
[3]李玉龙.小型水电站一体化控制装置研究与应用[D].湖南大学.2012