【摘 要】
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中宁县恩和镇结合党的群众路线教育实践活动，不断创新党员管理机制，推行“党员三定、民情三制、班子三评”抓实抓好党员管理。 党员“三定”，提升服务实效。结合群众生产生活需求，实行党员定点、定户、定岗。“定点”即将辖区内党员按居住地划分服务中心，根据党员自身的技能特长和岗位职能，主动参与到服务群众中。“定户”即开展党员挂钩联系群众活动，党员每月深入服务对象探访2次。“定岗”即在各村设置民情调查、环境督
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中宁县恩和镇结合党的群众路线教育实践活动，不断创新党员管理机制，推行“党员三定、民情三制、班子三评”抓实抓好党员管理。
党员“三定”，提升服务实效。结合群众生产生活需求，实行党员定点、定户、定岗。“定点”即将辖区内党员按居住地划分服务中心，根据党员自身的技能特长和岗位职能，主动参与到服务群众中。“定户”即开展党员挂钩联系群众活动，党员每月深入服务对象探访2次。“定岗”即在各村设置民情调查、环境督察、政策宣传等岗位。
民情“三制”，畅通民意渠道。“民情收集制”即党员干部带头深入基层，通过设置“民情意见箱”、确定“民情调查员”等形式多渠道收集社情民意。“民情征询制”即每月召开“社情民意征询例会”制度，定期听取解决群众生产生活中的突出问题和影响经济发展的热点难点问题。“民情办结制”即采取整体和定向的解决方式，加大对人民群众反映问题的办理力度。
班子“三评”，强化激励考核。“三评”，即“成员自评”“代表测评”“党委考评”。“成员自评”，每月底党员对帮带群众致富、组织生活开展、党员教育管理、公开承诺落实情况进行述职，对自己作出客观评价。“代表测评”，召开人民群众代表大会，对领导班子按满意、一般、不满意进行民主测评。“党委考评”，由镇党委按照“五个好”“五带头”要求，针对各村“三委”班子党员干部进行考核，并结合自评、群众测评的结果，进行综合评价，按优秀、称职、不称职评定档次。（中宁县委组织部）
责任编辑：陈洪岩
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