【摘 要】
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“企业文化是企业的灵魂，是企业的核心竞争力。”这一理念己被广泛认同，有人甚至把21世纪以后的企业管理称为“文化管理阶段”。企业文化是一种信念和精神，是企业全体员工共同遵
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“企业文化是企业的灵魂，是企业的核心竞争力。”这一理念己被广泛认同，有人甚至把21世纪以后的企业管理称为“文化管理阶段”。企业文化是一种信念和精神，是企业全体员工共同遵循的原则和标准，是企业发展中形成的共同理想、工作、生活习惯和行为规范的总称，是企业在经营管理中创造的具有本企业特色的精神财富的总和。笔者多年来一直在探索和尝试打造一种健康向上的企业文化，
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