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企业混改背景下,企业人才流失问题日渐严重,直接影响到了企业的可持续发展.因此,研究留住企业核心人才,已经成为了企业当前亟需解决的问题.本文主要以企业人才流失为主题,在阐述企业人才流失原因的基础上,提出解决企业人才流失问题的有效对策.
转型背景下企业人才流失问题探讨
【摘 要】
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企业混改背景下,企业人才流失问题日渐严重,直接影响到了企业的可持续发展.因此,研究留住企业核心人才,已经成为了企业当前亟需解决的问题.本文主要以企业人才流失为主题,在
【机 构】
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河北地质大学商学院
【出 处】
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现代经济信息
【发表日期】
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2019年16期
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