探讨绿色建筑工程管理推进中的问题与对策

来源 :中国房地产业·中旬 | 被引量 : 0次 | 上传用户:slgull
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  摘要:现如今,我国经济在飞速发展,建筑行业发展的也越来越完善。但是随着建筑工程的规模不断扩大,促进经济发展的同时,也给环境带来了一定程度的破坏,使得经济发展和环境保护之间的矛盾日益突出。绿色建筑概念的提出,目的就是为了解决建筑工程与环境保护之间的矛盾,促进经济的可持续性发展。但是在绿色建筑工程管理中依旧存在很多问题,这将严重影响我国经济与环境的协調发展。本文将通过分析绿色建筑工程管理中存在的问题,探索绿色建筑工程管理中问题的解决对策。
  关键词:绿色;建筑工程管理;问题;对策
  一、推进绿色建筑工程管理的必要性分析
  近年来,绿色建筑得到广泛的推广和应用,由于其能够提升资源使用率并具有节能环保等优点,受到业内外的广泛关注。在施工的过程中要考虑人们的生活需求以及国家对生态环保的政策,要强调和突出施工技术与环境之间的关系以及平衡发展,从而创新绿色建筑工程管理模式。绿色施工对于建筑施工水平有更高的要求,在绿色建筑工程施工过程中要逐步提升施工技术以及管理水平,从而更好地提升我国绿色建筑工程管理的质量,确保我国建筑施工行业的整体施工水平得到提升。
  二、绿色建筑工程管理中存在的问题分析
  (一)评估系统不够准确
  对于建筑工程来说,需要有相对完整的评估系统作为保障,使建筑工程质量得到有效确保和提升,同时也会在建筑工程实施的过程中,使施工自身的安全性以及可行性得到有效保障。但是当前我国在绿色建筑工程方面的评估系统还不够完善,现有的建筑评估系统主要是针对一些国家重要建筑物、公共设施所做出的评估系统,对一些相对复杂的建筑还缺少统一的评估标准,尤其是对于绿色建筑工程来说,由于缺少准确的评估系统,使得施工质量以及施工效果受到影响,继而影响我国绿色建筑工程管理的推进进程,使得我国建筑行业持续发展受到严重的束缚。
  (二)缺乏科学、合理的管理体系
  首先,我国建筑行业中,传统的工程管理人才比较多,但是绿色建筑管理人才相对比较匮乏。大部分绿色建筑工程管理人员都是按照传统管理理念和管理模式来开展工作,而且他们所掌握的绿色建筑工程管理知识有限,从而导致管理水平无法满足绿色建筑工程发展需求;其次,缺乏绿色建筑施工专业人才。大部分绿色建筑工程施工人员对绿色建筑方面的相关技术和知识掌握有限,对绿色建筑相关规范不太了解,自身绿色建筑意识不强,从而导致绿色建筑工程管理任务无法顺利的开展。
  (三)评估系统不够准确
  是否有准确的建筑评估系统,是建筑工程的质量保障之一。由于准确的评估体系对建筑工程来说是很重要的一部分,使建筑工程质量得到有效确保和提升,同时也会在建筑工程实施的过程中,使施工自身的安全性以及可行性得到有效保障。目前,我国建筑工程的评估体系相对单一,且不全面。然而针对新兴绿色建筑工程来说,不全面的建筑评估体系,完全不利于绿色建筑的发展。此外,现有的建筑评估系统主要是针对一些国家重要建筑物、公共设施所做出的评估系统,对一些相对复杂的建筑还缺少统一的评估标准,使得施工质量以及施工效果受到影响,继而影响我国绿色建筑工程管理进程,不利于建筑行业的可持续发展。
  三、绿色建筑工程管理中问题的解决对策
  (一)健全并优化相关法律法规
  通过上述分析可以看出,当前在我国绿色建筑工程管理方面缺少完善的法律法规作为保障,因此,应当积极制订完善的法律法规,从而有效推进绿色建筑工程管理工作的开展。在整个绿色建筑工程管理施工管理过程中,应当对施工成本、施工材料以及施工对策等方面进行详细的规定,只有这样才能有效地确保绿色建筑施工效果以及施工质量。同时,还应当积极完善相关的法律法规,对政府部门在绿色建筑工程中存在的不正当干预进行制止,从而有效避免因为个人原因对绿色建筑工程推进大局带来不利的影响。此外,对法律法规进行完善还需要明确施工责任事故人的相关制度,从而使得绿色建筑实际施工的过程中有明确的分工,规避不必要的麻烦等。
  (二)进一步加强安全施工管理
  对于绿色建筑工程管理而言,施工现场安全管理是其中比较重要的工作内容,其一般遵循防范危险与安全维护为主的原则,从而确保工程施工的顺利进行。在进行绿色建筑工程施工过程中,尽可能采用封闭式的管理,对绿色建筑工程施工过程中可能出现的安全隐患提前采取有效的措施给予预防和解决,以确保建筑工程的施工进度和质量。绿色建筑工程安全管理水平的高低将会直接决定企业的社会信誉和经济效益,关系到工作和管理人员的生命安全。因此,在进行绿色建筑工程施工过程中,要进一步加强安全施工管理,建立长效的安全生产机制,要求施工和管理人员严格执行安全措施,遵守安全规则,以确保施工现场的安全。
  (三)优化相关评估系统
  绿色建筑工程管理市场准入的前提就是要满足相关的评价体系,要对相关的评价体系进行优化和完善,对绿色建筑企业进行严格的把关和审核,从而能够更好地、更有效地规避质量水平相对较低的绿色建筑企业混入到绿色建筑工程项目中来。其次,要积极构建当前绿色建筑工程发展所需要的评价体系,之所以这样做,是因为我国的绿色建筑起步相对较晚,整体的实施过程依旧处于起步和摸索的阶段,所以要积极构建评价体系,使得评价体系能够真正做到简单易懂、通俗实用。最后,应当对评价系统进行有效的监督。由于绿色建筑工程具有较强的系统性,不管是在施工设计之前,还是在绿色建筑竣工之后,都能够有所体现。因此,应当在绿色建筑工程施工的过程中加强监督管理,对绿色施工设计以及相关的实施过程中存在的问题进行仔细的分析,对之后的绿色建筑施工进行改善以及调整,同时还应当为将来的绿色建筑施工提供经验与借鉴。此外,还应当积极培养绿色建筑工程管理方面的人才队伍。首先,为了积极地调动绿色建筑施工工作人员的热情和工作积极性,应当明确相关的奖励机制和考核机制,加强对职工职业道德以及素养等方面的培训,使职工能够有较强的责任心以及正确的价值观。其次,绿色建筑企业应当积极引入高素质人才,为壮大绿色建筑工程储备人才队伍做好准备。
  (四)创新绿色建筑工程管理模式
  由于建筑工程的规模比较大,时间跨度也比较长,尤其是在绿色建筑工程中更加复杂。这就需要对绿色建筑工程管理模式进行不断完善,才能够适应工程的特点。为此,对于建筑中的水资源、施工设备、材料等,要设置专业人员进行管理,并在施工中进行严格控制,避免出现浪费的现象。此外,对于每一个岗位的人员要明确其职责,承担起相应的责任。施工项目相关部门之间要加强交流与沟通,协调在施工中的绿色施工工序,做到各个环节之间的协调发展。
  四、结语:
  综上所述,随着社会经济的快速发展,人们的生态环保以及绿色发展的意识越来越强,绿色建筑开始被人们所重视。绿色建筑工程管理是我国建筑行业未来的发展趋势,基于全局角度来看,绿色建筑工程管理发展有良好的机遇和未来。绿色建筑工程在施工的过程中要对施工技术与环境之间的协议加以强调和突出,从而构建一种更为新颖和完善的施工模式。由于绿色建筑工程与普通的建筑工程相比有自身的特殊性,使得绿色建筑工程管理工作与普通的建筑工程管理工作有所不同。但是当前我国在绿色建筑工程管理方面还存在一些问题,需要对其进行针对性的解决,需要健全相关法律法规,优化相关评估系统,加强政府监督作用,同时还应当积极培养绿色建筑施工方面的技术人才,为壮大绿色建筑工程储备人才队伍做好准备,这样才能够真正有效提升绿色建筑工程管理水平。
  参考文献:
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