弹性工作制得到广泛应用的同时,其对员工越轨创新行为的影响尚未明确。本研究基于社会交换理论,对弹性工作制、工作自主性和差错反感文化感知影响员工越轨创新行为的作用机制进行了探索。基于373份有效样本数据的实证分析结果表明:弹性工作制对员工越轨创新行为具有显著正向影响;工作自主性在弹性工作制和员工越轨创新行为之间起部分中介作用;员工的差错反感文化感知不仅负向调节工作自主性与员工越轨创新行为之间的关系,还
<正>编者按:今年初,《浙江省加快推进“大综合一体化”行政执法改革试点工作方案》获中央批复同意,浙江成为全国唯一的“大综合一体化”行政执法改革国家试点。这项改革,是对行政执法的体制重构和流程再造,是一场系统性、整体性、重构性的集成变革。宁波按照中央决策和省委、省政府部署,对标“两个先行”的新目标、新定位,从体制创新、管理变革、技术驱动、队伍建设等方面实施突破,取得了阶段性成果。
中国资本市场起源于上世纪90年代初上交所与深交所的开立,2022年,是中国资本市场成立以来的第32个年头,在党中央的领导下,中国资本市场逐渐担起重担,日趋成熟,为中国经济腾飞作强有力的支持。如今中国经济增速放缓,而中国目前资本市场体系仍存在许多改进之处,寻求更优的资本市场体系已迫在眉睫。本文将立足于时代的背景,以促进提升直接融资比例为目标,探析中国多层次资本市场的优化改革方向。通过30年来中国资本
员工越轨创新行为在具有集体主义、高权力距离特征的中国组织中普遍存在,但现有研究尚处于初步阶段,缺乏研究梳理与系统性述评。阐释了员工越轨创新概念发展脉络,通过整合隐蔽性和对抗性两种行为特征,强调创新资源紧张边界条件下员工越轨创新的完整内涵,将越轨创新特征分类的视角由过程转向行为本身;梳理了员工越轨创新测量工具,明确了当前量表适用情境和未来量表开发方向;总结了现有研究常用的5个理论,分析了这些理论的核
现阶段,各地区高校的生命观教育专业化、系统化水平仍然有待提高,这也在根本上展现出生命观教育存在的漏洞与弊端。所以,高校及一线教育工作人员需要针对大学生的生命观教育给予足够的关注与重视,促使大学生真正意识到生命发展的真谛与含义,推动各地区高校课程教学模式的深化改革与创新。基于此,本文首先简要阐述“互联网+”背景下大学生生命观教育存在的问题,并重点分析生命观教育机制模式构建的相关路径及发展,以供参考。
知识经济背景下,国家间的技术竞争日益激烈,而中国在专利布局方面存在认知与操作短板,制约着中国高新技术产业的发展。因此,提出一套有效的专利布局分析方法,对指导企业进一步实施专利布局具有重要意义。当前,专利布局的分析视角相对局限于企业层面,且传统的布局分析方法不能直观展现企业间的技术攻防意图,所以,本文在刻画产业链专利分布结构的基础上,总结基本的专利分布模式及其蕴含的布局意图,以此实现产业链视角下的专
直接融资是指不经过中介机构的融资方式,主要包括发行股票和债券等。在这种模式下,资金供求双方能够直接进行交易。随着社会经济的发展,各个经济体都不约而同地出现直接融资比重逐渐上升的趋势,这一现象称之为金融脱媒。随着我国金融市场和经济机制的逐渐完善,银行业开始难以满足居民的理财需求以及中小企业的融资需求。在金融市场自由化的背景下,直接融资的发展对完善我国金融市场结构和功能具有重要的作用。发展直接融资已然