【摘 要】
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我国正处在社会主义初级阶段,我国的社会主义市场经济体制也正处在发展和逐步完善的历史时期,在这样背景下,机关事业单位不仅承担了改革发展的重任,也面临着巨大的风险和挑战
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我国正处在社会主义初级阶段,我国的社会主义市场经济体制也正处在发展和逐步完善的历史时期,在这样背景下,机关事业单位不仅承担了改革发展的重任,也面临着巨大的风险和挑战.我国机关事业单位数量多,涵盖了关系国计民生的全部基础领域,而且工作人员队伍庞大,特别是进入21世纪以后,所有竞争的根本是人才的竞争,所以想要充分发挥事业单位的作用,就需要加强事业单位的人力资源管理,确保工作人员能胜任本职工作,能充分发挥自身潜力和价值,推动机关事业单位进一步的发展.
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