媒体融合环境下报业人力资源管理变革思考

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如今互联网技术的迅速发展,已经影响到了各个领域.伴随着新媒体浪潮的不断冲击,我国传统报业面临着前所未有的巨大挑战,如何在媒体融合的环境下健康稳定地发展,是媒体人需要重点思考的问题.在媒体融合的背景下,传统报业在内容发布、商业模式、信息技术以及组织结构上都在发生着变化,而这些变化与人力资源管理息息相关.本文笔者从媒体融合环境下报业人力资源管理呈现的问题出发,探讨了媒体融合环境下报业人力资源管理变革策略.
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