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内部公平是薪酬制度设计的基本原则之一,在薪酬管理中,内部公平是管理者必须高度关注的问题。
薪酬制度与企业内部公平的关系
【摘 要】
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内部公平是薪酬制度设计的基本原则之一,在薪酬管理中,内部公平是管理者必须高度关注的问题。
【机 构】
：
长春发电设备总厂,
【出 处】
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劳动保障世界(理论版)
【发表日期】
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2013年09期
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