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本文从制度变迁的视角看待我国国有企业改革,分析改革的特点并进行经验总结.国企制度变迁过程具有诱致性因素和强制性因素交互作用,但强制性因素起主导作用的特点.国有企业改革的过程,也是二个经营者与政府反复博弈的过程.国有企业逐渐成为市场主体,最终实现同市场经济体制的契合是改革所坚持的目标;政府的明智抉择是民间的改革创举得以推行的决定性因素;正确对待国有资产流失问题是国有企业改革顺利推进的必要条件.