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[学位论文] 作者：陈小沐,,
来源： 年份：2011
任职资格管理是人力资源管理重要工作之一。通过建立资格管理体系，有利于为员工设计职业发展通道；有利于人才规划、人才梯队的建设；有利于完善人力资源管理体系。G集团创立于200......
[学位论文] 作者：陈小沐,,
来源：吉林大学 年份：2004
回 回 产卜爹仇贱回——回 日E回。”。回祖 一回“。回干 肉果幻中 N_。NH lP7-ewwe--一”＄ MN。W;- __._——————》 砧叫]们羽 制作:陈恬’＃陈川个美食Back to yield...
[期刊论文] 作者：葛宝山,陈小沐,,
来源：技术经济与管理研究 年份：2015
以往关于高层管理团队特质的研究并未充分探讨高层管理团队功能异质性的作用,尤其是从组织流程视角探究高层管理团队功能异质性对创业型战略决策的作用以及环境不确定性在二...
[期刊论文] 作者：葛宝山,陈小沐,,
来源：南方经济 年份：2016
研究表明,高层管理团队(TMT)特质的相关研究并未揭示这些特质与组织流程的关系,尤其是与战略决策的关系,而TMT替换情况与战略决策的相关研究也相对匮乏。文章基于此探究TMT异...
[期刊论文] 作者：陈小沐 曾梨花,
来源：企业文明 年份：2021
习近平总书记指出，基层党组织是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”。本文以笔者所在单位——广州汽车集团股份有限公司（以下简称“广汽集团”）“书记项目”党建品牌创建工作为例，介绍了将项目管理方法运用到国有企业基层党建工作实际的方法、成效，对国有企业党......
[期刊论文] 作者：陈小沐, 曾梨花,
来源：企业文明 年份：2022
＜正＞千秋基业，人才为本。2021年9月，习近平总书记在中央人才工作会议上强调，要坚持党管人才，坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，深入实施新时代人才强国战略，全方位培养、引进、用好人才，加快建设世界重要人才中心和创新高地。......
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