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[期刊论文] 作者：黄晓驹,
来源：中外文化交流 年份：2009
2009年6月17日，庆祝中国和俄罗斯建立外交关系60周年大型文艺晚会在俄罗斯国家大剧院隆重奏响。期间，记者就中俄文化交流相关问题专访中国文化部蔡武部长。...
[期刊论文] 作者：黄鸣,,
来源：云南民族大学学报(哲学社会科学版) 年份：2009
春秋时代祭祀仪礼中盛行“以女为尸”的风俗,它在家族祭祀中起到了对青年女子的礼仪训练和实践的功能,并在当时的齐国形成了长女身份固化为“尸”的风俗。In the Spring an...
[期刊论文] 作者：黄鸣,,
来源：企业科技与发展 年份：2009
做企业如果不懂消费者的人性,也悟不到他们所谓的需求管理上有"干部两性"之说,一个是悟性,一个是韧性。这韧性好办,悟透后只要坚持就能胜利。可悟性比较难企及,真正达到...
[期刊论文] 作者：黄鸣,,
来源：理财杂志 年份：2009
孔子有一句话叫“君子欲讷于言而敏于行”，说得很有道理。与“敏于行”相并列的一项主管修炼是“讷于言”，我的理解就是“心直但不能口快”。这里的“心直”是正直、率真，心底坦......
[期刊论文] 作者：黄鸣,,
来源：井冈山学院学报 年份：2009
美国语言哲学家格赖斯(Paul Grice)1957年在他的"Meaning"一文中从人的心理意图上探讨了意义的本质,将意义分为自然意义(natural meaning)与非自然意义(non-natural meaning)...
[期刊论文] 作者：黄鸣,,
来源：商界(评论) 年份：2009
在张家港举行的“2008苏商·企业领袖峰会暨企业创新与可持续发展论坛”上，有一位与会者站起来问我，说人民币升值了怎么应对？我说：你早干嘛去了？前几年媒体上一直在报道，美国还......
[期刊论文] 作者：黄 鸣,
来源：商界·中国商业评论 年份：2009
当产品达到智能的极致时，连傻瓜都会操作了，这实际就是企业给消费者提供的最人性化的服务。 北京老朋友李青来我们公司，给我最大的感触就是头脑风暴之后总结的一句话——“没有改变就没有未来”。其中，关于苹果公司的两个案例让我感触深刻： 一个是苹果公司......
[期刊论文] 作者：黄 鸣,
来源：商界·中国商业评论 年份：2009
大师是一座山，无论是昆仑山、太行山，还是喜马拉雅山……在这些山面前，我们很多人都有压抑感，容易被“镇住”，反而因为高攀不上而放弃向大师学习，这是很多人成长的瓶颈。 其实，这些“山”都是用来攀登的，都是有助于自己成长学习的，有了这样的思想，我们才能真正向大师学......
[期刊论文] 作者：黄 鸣,
来源：中国联合商报 年份：2009
文科的不学理，理科的对文字工作避而远之，这种在学校曾存在的“偏科”现象，在企业中也有诸多表现： 从事营销的对技术不感冒，技术人员对市场不敏感； 因为职位的不同而形成的“主管的嘴下属的腿”，说的就是主管和下属各发挥强化岗位要求，致使趋势差别越来越明显，主管......
[期刊论文] 作者：黄鸣,,
来源：法人杂志 年份：2009
皇明也许可以是一条大海里面的鲸鱼,但他不会被什么鱼饵诱惑最近有多位网友质问我：高盛究竟用什么样的诱饵钓到皇明这条大鱼？我越来越深切地认识到,现在有很多人就像这些网友一......
[期刊论文] 作者：黄鸣,,
来源：法人杂志 年份：2009
保持一种身份感，一种积极上进的心，其实是一种做人的平和心态，是一种习惯....
[期刊论文] 作者：黄 鸣,
来源：华人世界 年份：2009
黄鸣 皇明太阳能集团董事长 有次在公司主持会议的时候,我听到有个主管说我英明,当时特别反感,怎么听怎么像是对封建末代皇帝的奉承。类似的奉承还有给员工讲课,刚入场就听主持人号召员工:“欢迎董事长为我们做精彩授课!”较真的我就问主持人：“没听我......
[期刊论文] 作者：黄 鸣,
来源：华人世界 年份：2009
中国皇明太阳能集团董事长 大师是一座山，无论是昆仑山、太行山，还是喜马拉雅山……在这些山面前，我们很多人都有压抑感，容易被“镇住”，故而放弃向大师学习，这是很多人成长的瓶颈。其实，这些“山”都是用来攀登的，都是助力于自己成长学习的，有了这样的思想，我们才......
[期刊论文] 作者：黄 鸣,
来源：华人世界 年份：2009
我们每一个人一生都会有许许多多的梦想,梦想固然美丽,然而每个很小的梦想的实现都是经过坚韧不拔、孜孜不倦地追求,历经千辛万苦才能实现。伟大梦想的实现不仅仅要历经磨难,而且一定是与整个社会潮流和大规律一致的,也一定是一大批怀揣着共同梦想的有识之士不......
[期刊论文] 作者：黄鸣,
来源：法人 年份：2009
经验和能力固然重要，但仅是参照项之一，如果经验与激情撞车，能力与道德违背，经验和能力带给公司的反而是负面效益。...
[期刊论文] 作者：黄鸣,,
来源：法人杂志 年份：2009
第一次听来自台湾的实践家知识管理集团董事长林伟贤先生的讲课时，我觉得很吃惊，他用了半天的时间讲感恩，我当时想：学员花几万块钱来听课，是想听到怎么管理企业，怎么能赚得更多的利......
[期刊论文] 作者：黄鸣,,
来源：人力资源管理 年份：2009
要让正面情绪占上风．要把鼓励和相信暗示给你或你的下属。在现实生活中我们很多人扮演着“人才杀手”的角色，尤其是在职场上掌握着员工职业生涯生杀大权的大大小小的主管们。我......
[期刊论文] 作者：黄鸣,,
来源：福建轻纺 年份：2009
在一次员工内部会议中，我想引用《论语》的一句话，说明有比我们表现好的就要向对方看齐，看到比我们不好的，想想自己有没有这方面的缺点引以为戒。可当我张开嘴之后，才发觉“忘词”......
[期刊论文] 作者：黄鸣,,
来源：畜牧市场 年份：2009
在我们身边，有一个看似很正常的“什么赚钱做什么”的商业现象：一个行业市场热的时候，投资企业像潮水一样涌上来一片；当市场冷的时候，又似潮水一样轰然而退。在这一冷一热，一涨一退......
[期刊论文] 作者：黄 鸣,
来源：中国市场 年份：2009
我们经常看到一些表面上非常精明，总能占到便宜，从小就被认为能出人头地的人，但结果却让人大跌眼镜：成年后的他们却常陷入穷困潦倒的境地，好一些的也属平庸之辈，没多大出息。 其实这不是偶然，这符合统计规律。因为大多数人对占便宜的精明人是敬而远之的，人们心底深......
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