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当今世界企业部门面临越来越多的人员流动,公司员工不停进出更换,吸引和留住有价值的员工已成为酒店业日益关注的问题。雇主们在为......
职业指导对员工的工作表现有着积极的促进作用,作为员工职业发展的重要工具在人力资源管理领域持续受到重视,不断得到研究。但该领......
汉语词典将活力解释为：旺盛的生命力。活力用英语表示为“vigor”，意为身体或精神上的力量或能量。活力由三个维度的能量组成，即体力......
“公司生病，员工吃药”是管理中的常态。让员工回顾、总结、接受培训，都将员工作为治病救人的目标，但殊不知，问题的根本在公司，是公司病......
现代人力资源管理模式提出后,大量有关绩效考核的实验研究和理论不断问世,绩效考评作为评估和改善员工表现的一种有效手段已经建立......
2001年10月,北京西三角人事技术研究所推出了"中国企业员工表现鉴定与评估在线管理系统".由于该系统是记录普通员工工作状况优劣的......
为尽快建立起与之相适应的报业集团企业化管理模式，促进事业又好又快发展，近两年来，台州日报报业传媒集团先后修订出台了《台州日报报......
每日晨会，除了布置当天工作外，要求每位员工对上日工作中碰到的情况或问题进行汇报交流，对碰到的新情况、新问题及时进行提醒和预警。......
2001年10月，北京西三角人事技术研究所推出了“中国企业员工表现鉴定与评估在线管理系统”。由于该系统是记录普通员工工作状况优劣......
管理,不像分蛋糕那么简单.人的动机不同,他在人际交往中的表现也不同.一个优秀的管理者应该知道,什么样的下属适合什么样的管理方......
一个企业之所以优秀，不仅仅取决于企业领导者和管理者，更重要的是它有思想政治工作的保证和优秀的企业文化。企业文化对员工行为有着......
孝道作为中国社会中最具特色的文化现象,近年来在心理学领域引起了本土学者们的重视,但是将孝道信念应用于组织行为领域并分析员工......
由于企业各部门的工作内容不同,部门之间的薪资差距较大,从员工的工作表现来看,薪酬水平较高的部门,工作绩效也明显偏高。在此种背......
事实上．“如何激励员工”这类问题常会得出一般性的模糊回答。相反地．“如何才能改善员工的绩效”才是各行业经理人应该去思考的方向......
在现代企业管理中,如何调动员工积极性是一个很重要的环节。本文通过对企业员工积极性不高的问题表现,分析其原因,提出如何员工积......
