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本文将企业人力资源管理和企业绩效相关联,研究了员工的态度和行为模式,从绩效导向的视角下对企业人力资源管理模式作出探讨,以期......

近年来有关信息技术能力（InformationTechnologycapability，以下简称为IT能力）与企业绩效关系的研究受到了相关领域研究人员的极大关......

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当前,知识在日益激烈的市场竞争和全球化浪潮中,展现出至关重要的作用和影响力。企业面临着巨大的生存压力,在此背景下,如何全面地......