【摘 要】
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知识共享是组织维持竞争优势的必要条件之一,项目团队中的知识共享能够提高项目绩效,有助于项目成功。与一般组织不同,项目团队具有目标性、临时性、多样性和开放性等特征,项目成员进行知识共享受到各个因素的影响。本文基于社会认知理论(SCT)构建了一个项目成员知识共享行为的影响因素的理论模型,其中自变量包括个人、文化、技术因素等三个模块,共九个因素,因变量分为知识贡献行为和知识收集行为。采用问卷调查收集数据
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知识共享是组织维持竞争优势的必要条件之一,项目团队中的知识共享能够提高项目绩效,有助于项目成功。与一般组织不同,项目团队具有目标性、临时性、多样性和开放性等特征,项目成员进行知识共享受到各个因素的影响。本文基于社会认知理论(SCT)构建了一个项目成员知识共享行为的影响因素的理论模型,其中自变量包括个人、文化、技术因素等三个模块,共九个因素,因变量分为知识贡献行为和知识收集行为。采用问卷调查收集数据,并利用结构方程模型等方法对模型进行了验证。研究证实了自我效能、结果期望、面子、关系、系统质量等因素对知
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