随着全球经济一体化和人类社会步入知识经济时代,知识资源已成为经济发展过程中的核心资源,为促进社会进步表现出越来越重要的作用。市场竞争也越来越体现在供应链与供应链之间的竞争,谁先掌握了核心技术知识,就能优先抢占市场,不断提升竞争能力。在这一形势下,知识协同成为了供应链企业间更快速的反映市场,满足需求,提高核心竞争力的有效方式。通过知识协同,可以整合和优化配置知识资源,不断提高产品的竞争力,因此,越来越多的供应链开始重视节点企业间的知识协同活动,与此同时,对它的评价也变得越来越重要,一套科学合理的评价体系可以有效的衡量协同现状,并进行改进。本文在分析国内外知识协同研究的基础上,结合协同学、供应链、知识管理等相关理论,重新界定了供应链知识协同的概念：指供应链各节点企业在信息技术平台和协同制度的支撑下,通过知识获取、交流、共享、学习、整合、创新和应用等协调活动的循环过程,不断增加供应链知识库知识,从而使供应链知识系统从无序走向有序的过程；在概念基础上,构建了供应链知识协同过程模型并对其知识转化情况进行了简单分析；根据过程模型,经过评价要素分析、指标筛选和指标信度与效度检验等过程,最终确定了由知识存量水平、信息技术平台完善度、协同制度完善度、协同运作水平和协同成果五个一级指标和24个二级指标构成的供应链知识协同管理绩效评价指标体系,并构建了AHP-模糊综合评价模型；应用AHP-模糊综合评价法对大连地区两条供应链进行了知识协同管理绩效评价,并通过对比分析两条供应链知识协同管理绩效结果,验证了评价体系和评价方法的合理性与实用性。