侨联是我国众多群众团体组织之一,其历史可追溯到抗日战争时期。中国侨联和地方侨联负责开展侨务工作,代表归侨、侨眷的利益,依法维护归侨、侨眷的合法权益。近年来,随着我国经济社会进一步转型发展,全国各级机构改革进行得如火如荼,而伴随着政府职能转变,群团组织在参与社会治理、扩大公民参与及公共服务、承接政府职能转移方面开始发挥越来越重要的作用。作为群团组织重要组成部分的侨联有群众工作、参政议政、维护侨益、海外联谊等职能。在新时期背景下,为了更好地履行职能,我国地方侨联组织应当强化自身建设。如何开展侨联组织建设和改革,实现其作用,是值得研究的课题。本文运用文献研究法、调查分析法,通过实地走访、电话咨询、调查问卷、微信询问等方式进行深入调查,基于第三部门组织理论、社会管理理论、政府失灵理论等相关理论,以四川省遂宁市侨联为研究对象,从搭建架构、创新理念、保障要素、服务侨界方面,阐述了遂宁市侨联在组织建设方面取得的进展,并结合侨联组织基本的功能定位和职能职责,分析遂宁市侨联组织机构建设与改革的基本现状及存在的问题,并提出相应对策。本文通过分析遂宁市侨联历史沿革和组织建设现状,发现其组织建设中存在着以下问题,即:社会治理中角色缺位、组织架构不健全、干部队伍力量薄弱、组织的代表性有待提高、工作方式亟需改进等,并根据地方侨联加强组织建设应遵循的基本原则,相应地提出对策,即以目标为导向科学确立侨联的功能定位、以组织网络建设为抓手构建全面覆盖体系、优化结构为重点广泛吸纳人才、以人才培养为手段打造高素质队伍、以特色品牌打造为核心发挥侨联平台示范作用等。本研究在研究内容的实践性上具有一定的创新。不足在于视野存在一定局限。