从公共管理学视角研究企业创新发展是21世纪政府管理模式创新与企业创新发展的一个重要课题,这一课题的研究在当前市场经济社会中有着非常重要的作用。在当前的经济形势下,各地政府及相关管理部门其自身必须竖立一个具有现代管理科学创新意识的思维体系,应扎实地运用公共管理学理论,在协同管理与引导企业创新发展过程中把公共管理学理论与管理方法引入企业的创新管理过程中,有效引导企业的创新发展。从国内外经济发展的实际情况看,制定更为有效的现代企业创新发展战略结构则是企业创新发展的重要环节。在影响企业发展的众多因素中,技术创新无疑是非常关键的部分,是提高整个企业发展动力的主要因素,为了实现国家经济整体发展的目的,需要各地政府在多样化的现代经济发展进程中构建一种更为积极有效的创新发展对策,从而实现企业创新发展之目的。本论文正是基于上述认识理念,对国内外研究文献进行了认真梳理与分析,明确了盘锦高新区政府创新管理的具体目标及创新管理具体运作方式,以及如何借助市场经济发展的有利时机,实现园区企业的创新发展。论文选取数家盘锦市高新区企业创新发展典型案例,从政府协同创新管理视角进行分析阐述;对企业的创新发展过程、创新发展中遇到的问题与困难进行分析研究,探索政府管理机构如何运作才能有一个更为积极有效的现代意义上的创新发展管理模式,有效降低不利因素带来的负面影响。论文同时对国内外典型案例进行分析,借助于对典型案例的分析,指出盘锦高新区创新管理所存在的问题,并分析了问题的成因;运用相关学术理论,探索并给出解决盘锦高新区创新管理与企业创新发展过程中所遇到的问题与不足的解决对策,建议当地政府如何从实际出发制定一套积极有效的应对措施,降低负面问题带来的不利影响,使更多企业能在政府的扶持与引导下实现创新发展。论文虽然重点研究的是盘锦市高新区创新发展案例,但是正如同《世说新语·方正》中所言:“管中窥豹,时见一斑”,论文分析的某些事例在辽宁省其他地区以及国内其他省市都普遍存在着,因而,论文选题及所阐述的对策与建议有着较为普适性借鉴意义。