人力资本的无限供给克服了自然资源稀缺对经济发展的制约,它在经济发展中的作用也就越来越重要。正如美国著名经济学家舒尔茨所说:“人类的未来并不完全取决于空间、能源和耕地,而是取决于人类智慧的开发。”对于农村经济的发展,同样有着这种趋势,要加快农村经济的发展,必然要加大农村人力资本的投资。以安徽省为例,安徽作为中国的农业大省,如何加快农村经济发展、提高农民收入,解决办法有多种,例如:增加固定资产投资、改良作物品种、提高农业新技术的转化率等,这些措施都离不开人力资本因素的参与。因此对安徽农村人力资本对经济增长的研究是有必要的。本文研究的主要内容主要有以下三个方面:第一、农村人力资本现状描述。本文首先对安徽省农村人力资本近三十年进行纵向描述,然后从教育、培训、健康三个方面将安徽省农村人力资本的发展与中部其它省份进行比较。第二、农村人力资本对农村经济发展的影响。本文采用回归模型分析农村人力资本对农村经济增长的作用及贡献率。第三、影响农村人力资本形成的因素。本文主要分析农村基础教育、农村职业教育、农村社会保障体系以及农地流转、户籍制度等农村基本社会经济制度安排对安徽省农村人力资本形成的作用。本文主要采用规范与实证、定量与定性相结合的分析方法。本文运用时间序列分析、相关性检验、格兰杰因果检验、协整性检验等方法对安徽省农村人力资本时间序列与农村经济时间序列进行了平稳性检验、相关性检验、格兰杰因果检验及协整性检验,同时利用回归原理分析了农村人力资本要素对经济增长影响和贡献率。同时采用了制度经济学的方法对安徽省农村人力资本的制度环境进行了评价。运用柯布—道格拉斯生产函数模型,以安徽省农村人力资本的质量为研究对象,分人力资本的不同因素对农村经济增长的影响和作用,得出安徽省农村人力资本与农村经济增长之间存住较高的相关关系。受教育程度的提高,使农民能更快地掌握新技术和新知识,接受新技术和新的农作物种植方式。农村人均医疗保健支出影响着农村人口的身体健康状况。农村人力资本主要由基本素质、技能素质以及体能素质构成,影响各种素质质量的因素有:农村基础教育、农村职业教育、农村的医疗保障体系以及现有的农村制度等。可以对这些影响因素进行分析,发现目前农村的基础教育、职业教育、社会保障中存在的问题,并加以改善。通过分析,提出以下建议来提高安徽省农村人力资本的质量:加快农村宏观经济的发展,促进教育的发展,控制人才流失;政府应加大对农村基础教育的投入力度,提高农村教育水平;调整农村教育结构,大力发展农村职业教育;加强农村的医疗卫生建设水平,健全农村养老保险制度;加快农地流转制度和户籍制度的改革。