在国家改革开放政策的推动下，经过近三十年的不懈努力,我国建筑幕墙企业从无到有，由少到多，由小到大，实现了跨越式高速发展。然而，在不断发展壮大的过程中，建筑幕墙企业外界环境发生了重大变化，企业内部各种矛盾和制约因素也不断积累，一些建筑幕墙企业快速成长，而另一些却快速消亡，有的企业能健康持续成长，有的企业却停滞不前，起起落落或大起大落。因此，如何在复杂多变的内外部环境下可持续成长是摆在建筑幕墙企业面前的一个严峻课题。本文系统回顾了国内外企业可持续成长理论、企业可持续成长影响因素理论、企业生命周期理论等相关文献，梳理了建筑幕墙企业的成长概况并将建筑幕墙企业按生命周期划分为初创探索阶段、提高发展阶段、成熟稳定阶段和衰退消亡阶段四个成长阶段。接着结合我国建筑幕墙行业、企业及建筑幕墙项目的具体特点，基于灰色理论建立了建筑幕墙企业可持续成长力的灰色关联度评价模型，用以评价建筑幕墙企业之间的可持续成长力差距和诊断可持续成长力状况。随后从企业外部环境、企业资源、项目管理和企业外部关系网络四个维度对建筑幕墙企业可持续成长的影响因素进行了理论分析，结合不同成长阶段提出了假设，构建了建筑幕墙企业可持续成长影响因素的理论模型。在模型和理论假设的基础上，建立了建筑幕墙企业可持续成长影响因素指标分析体系，进行了问卷设计和调研，分别采用了描述性统计分析、因子分析、聚类分析和回归分析的方法对建筑幕墙企业可持续成长影响因素多角度深入分析，得到了各影响因素对样本总体的显著性影响程度，各影响因素对不同成长阶段建筑幕墙企业可持续成长的影响程度重要性排序以及同一影响因素在不同成长阶段的作用变化，揭示了自变量对因变量的影响以及影响程度。最后提出了一揽子切实可行的对策和建议，以促进建筑幕墙企业的可持续成长。