基于SSH框架的工资管理系统的设计与实现

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在现代企事业单位中,工资管理日益复杂化、多样化,人工处理就逐步显露出其效率低、准确率差等诸多缺陷。本论文设计开发了一个工资管理应用软件,利用计算机高效、准确、自动、连续的信息处理功能,帮助我们完成日常工资管理工作。近年来,内蒙古自治区团校(内蒙古师范大学青年政治学院)从招生、教学、培训等方面迅猛发展,大大提高了社会影响力与知名度,取得了非常好的院校口碑和社会效益。为了适应我院需求多变的环境,提高系统的灵活性和降低系统的后期维护成本,本文从可扩展性、可维护性和可移植性三大目标出发,介绍了这基于SSH简单、易用、轻量级应用的软件设计与实现过程。高校的工资管理是公司管理的一个重要内容。工资管理既涉及到劳动人事的管理,同时也是财务管理的重要组成部分。工资管理需要和人事管理相联系,同时连接出勤率等,来生成每个职工的基本工资、津贴、医疗保险,保险费等。资金是高校进行日常教学活动的主要元素,资金的流动影响到高校的整体运作。早期的工资统计和发放都是使用人工方式处理纸质材料,不仅花费劳资人员大量的时间而且不易保存,往往由于个人原因,例如,抄写错误、计算疏忽,出现工资发放错误的现象。基于以上原因,工资管理系统使用电脑保存数据,数据安全,计算速度快,统计全面,实现工资管理的系统化,规范化,自动化。工资管理系统是典型的信息管理系统(MIS),前台采用JSP,后台采用SQL数据库。采用SSH框架构建,运用MVC模型,搭建成B/S模式的工资管理系统。本设计体系结构上运用了B/S模式的,结合Struts、Spring和Hibernate一些优点完成SSH的多层框架,完善了整个管理体系,结合人事管理、统计管理、工资计算法则等,使办公更加高度效能、简单易用、智能方便,更使学校管理变得透明,增加了各角色之间的互动。成为学校职工管理、教师收入核算、信息检索查询等的一个崭新平台。本设计重点介绍数据查询模块的设计与实现,也是本设计中最重要的组成。在工资管理系统提高了工资管理效率和水平的同时,提高系统的性能和灵活性,适应我院需求多变的情况,同样具有深远的意义。
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