随着科技技术的快速发展,企业面临的宏观环境和竞争环境发生重要改变,一方面,企业竞争力的提高越来越依赖知识的数量和质量,这要求企业通过知识共享积极地获取新的知识；另一方面,企业之间的竞争已发展为联盟之间的竞争,企业凭借自身的力量难以获得竞争优势。产业技术创新联盟通过知识共享,提高联盟成员技术创新水平。在回顾现有文献基础上,本研究探讨产业技术创新联盟中知识共享的影响因素,为提高知识共享水平提供理论指导。知识共享是促进产业技术创新联盟成员间知识整合,进行技术创新的关键。目前,产业技术创新联盟成员间的知识共享效果不佳,但是在已有文献中,关于产业技术创新联盟成员间知识共享的研究比较少,特别是缺少中国本土化的研究。因此,本研究在回顾已有文献的基础上,开展了三方面的工作：首先,在知识共享主体方面,研究私人关系的三个维度,即人情、面子和感情对产业技术创新联盟知识共享的影响,实证结果表明,人情、面子和感情对产业技术创新联盟知识共享具有积极作用；其次,在知识共享客体方面,研究知识三种属性,即复杂性、模糊性和独立性对产业技术创新联盟知识共享的影响,实证结果表明,复杂性、模糊性对产业技术创新联盟知识共享具有负向影响,独立性对知识共享没有影响；最后,研究协议使用和感知不公平在人情、面子和感情与知识共享之间的调节作用,实证结果表明,协议使用和感知不公平在人情、面子和感情对知识共享之间发挥负向调节作用。本研究的创新点包括以下三个方面：(1)发现并实证验证了私人关系这个中国特色的概念在产业技术创新联盟中的作用,发现了私人关系三个维度,即人情、面子和感情对产业技术创新联盟知识共享具有积极作用,为基于西方研究背景的知识共享理论添加了中国文化。(2)发现并实证验证了知识复杂性、模糊性对产业技术创新联盟知识共享的作用,丰富了知识共享影响因素。(3)实证检验了在产业技术创新联盟中,协议使用和感知不公平在人情、面子和感情与知识共享之间的调节作用,丰富了知识共享影响因素模型,发现了人情、面子和感情对知识共享发挥积极作用的边界条件。