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农村中小企业的企业规范文化软资源不足是制约其发展的瓶颈，表现为：管理制度存在缺陷，制定和执行制度时随意性大；知行分离，亲情文化畸重；诚信意识淡薄；生搬硬套企业文化。农村中小企业规范文化软资源开发迫在眉睫，需要从以下几个方面入手加以解决：完善企业制度，抓好企业制度文化建设；加强诚信制度建设；企业规范文化建设特色化。