企业职工从事两种以上不同性质的特殊工种岗位年限能否累加计算

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济宁市在贯彻鲁劳发[1999]159号文件,审批特殊工种退休时,遇到以下情况:即职工在特殊工种岗位上,从事两种或两种以上不同性质的特殊工种岗位。如:原从事有毒有害岗位,后因工作调整,又从事高温或特别繁重体力劳动岗位,档案中均有明确记载,但单独计算哪一工种岗位,其从事特殊工种年限均不够国家规定提前退休条件。类似以上情况,能否将从事两种以上不同性质特殊工种岗位的年限合并或累加计算:如果能,如何计算。省劳动和社会保障厅对此问题答复如下: Jining City in the implementation of Lulao issued [1999] No. 159, approval of special jobs retirement, encountered the following situations: that workers in special jobs, in two or more different types of special jobs. Such as: formerly engaged in toxic and hazardous posts, due to work adjustments, but also engaged in high temperature or particularly heavy physical labor positions, files are clearly documented, but which type of jobs were calculated separately, the special types of work life are not enough state regulations premature retirement conditions . Similar to the above situation, whether to engage in more than two years of special jobs of different nature can be combined or accumulated: if so, how to calculate. The provincial Labor and Social Security Department replies to this question as follows:
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