薪酬与绩效管理在电力系统集体企业人力资源管理中的作用

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电力系统集体企业作为我国经济发展的保障性企业,强化其人力资源薪酬管理,不仅对行业发展有积极的作用,对于经济进步的意义也十分的显著.所以深入分析电力系统集体企业薪酬与绩效管理中的问题并探讨相应的解决措施价值巨大.本文对薪酬与绩效管理在电力系统集体企业人力资源管理中的作用及建议进行分析.
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