多年前，因为工作关系，我去过七台河市新兴区红旗镇的红光村。当时这个位于矿区的小村，天是灰的，全是烟雾；地是黑的，全是煤渣；连山都是秃的，没有几棵树木，那时候感觉这里的生活色调也是灰暗的。如今，还是由于工作，偶然再至红光村，眼前的景象却让我精神一振：几排红瓦白墙的新居列队于群山环抱间，一条彩砖铺就的人行路蜿蜒而来，映衬得那头上的天空都更加澄澈，映衬得那林间的鸟鸣都分外明快。这真是我印象中的红光村吗？这翻天覆地般的变化又是从何而来呢？沉下心来，探索下去，我听到了一个利用远程教育大搞环保教育、敢教日月换新天的动听故事——
　　环保从观念革新开始
　　2008年，远程教育一到红光村就找到了工作重点：针对村民环保意识差的问题进行全方位环保教育。
　　宣传生活新概念。对高质量生活的追求使红光村村民特别爱看环境保护与健康生活方面的课件。这不，今年56岁的张福荣来站点看完节目，又向管理员提出了要求：“还有没有环境保护的节目了？以前的都看过了。”管理员马上承诺再去搜集新的节目。自2008年站点建成以来，红光村经常播放环境保护知识课件，村民看这类课件多了，一段时间不看反而怪想念的。
　　环保宣传持以恒。虽说现在红光村已经成了生态村，但环保教育却需长期坚持下去。红光村在完成上级制订播放计划中的规定内容之余，还自订了一份“播放计划”，长期通过网络下载环保类节目定期播放。
　　“远教老师”当环卫
　　远程教育成了红光村的“老师”，为红光村村民创造新生活出谋划策。
　　植树种花，不会找专家。植树造林，莳花弄草，也是红光村村民的爱好，家家房前屋后都花红树绿。远教站点也因此调整播放内容，指导村民如何种植花草。年逾六旬的刘大婶如今退休在家，平常养养花，自得其乐。室内养花其实也不简单，讲究很多，她经常到站点来学习养花知识，如今还种起了许多过去连名字都叫不上来的新品种。
　　环卫技术，时时学新法。红光村成立了一个物业保洁公司，这个公司从成立到运行，远程教育可是居功至伟。公司成立之初，购置新型环保机械，确定全新技术方案，村干部都是在远程教育站点查阅的资料；公司成立后，站点也举办了多次针对性培训，包括集体企业的管理运营、环卫工人的操作技能，从干部到工人全都反复学习过。
　　“老三样”换成新产业
　　靠矿吃矿，以前红光村村民的营生无非这几样：办家庭选煤作坊，捡煤渣，在煤矿打工。远程教育进村后，开始积极引导大家产业转型，实现“产业结构生态化”。
　　向高收益种养殖进军。家庭困难的村民娄凤霞为了致富，前些年建起了果园，种梨树、李树。然而种水果难以当年见效益，娄凤霞因此苦不堪言。就在她一筹莫展的时候，远程教育来帮忙出主意，引导她学会了果园间种套种技术，靠套种土豆、大豆等作物渡过难关。从此娄凤霞意识到科学技术的重要性，没事就到远教站点学习种植新技术。今年，她在远程教育的指点下又调整了果园种植结构，引进了新品种。
　　大力发展环保型新产业。红光村的物业保洁公司如今已经开始走出去对外经营，彩色步道板厂也开始正式投产，5000亩苗圃经济林更成了令外人羡慕的集体财富。提起这些，红光村党支部书记韩占江感慨地说：“在发展新产业上，远程教育给了我们太多的启发。”
　　无限新村美，日月换新天。2011年，旧貌换新颜的红光村获“省级生态村”称号，村民生活也日益富裕，人均年纯收入8700多元。2013年，由于远程教育在红光村新农村建设路上起到的突出作用，红光村远教站点被黑龙江省委组织部评为“双创双争”示范站点。
　　（作者为黑龙江省七台河市委组织部干部）